亚太区培训中心破局之道疫情下远程培训的挑战与创新实践
第19届亚太区WCO区域培训中心负责人会议聚焦疫情下远程培训的挑战与机遇。各中心分享经验,探讨数字化转型、国际合作、人才培养和数据分析等关键举措,旨在加强区域合作,提升海关能力,共同应对国际贸易环境的快速变化。
第19届亚太区WCO区域培训中心负责人会议聚焦疫情下远程培训的挑战与机遇。各中心分享经验,探讨数字化转型、国际合作、人才培养和数据分析等关键举措,旨在加强区域合作,提升海关能力,共同应对国际贸易环境的快速变化。
世界海关组织(WCO)支持斐济税务与海关服务局(FRCS)及其利益相关方开展时效性研究(TRS),旨在评估和优化货物放行流程,提高贸易便利化水平。通过WCO的指导和培训,斐济有望更好地履行其在世界贸易组织(WTO)《贸易便利化协定》(TFA)下的义务,并为经济发展注入新的活力。
在瑞典资助的WACAM项目支持下,冈比亚税务局(GRA)率先在西非和中非地区实施WCO倡导的能力导向型人力资源管理模式。通过审查关键HRM工具、强化制度建设,GRA有望成为区域标杆,引领行业发展,为其他海关机构提供宝贵的经验和借鉴。
科摩罗积极寻求加入《修订京都公约》,旨在通过简化海关程序,降低贸易成本,提升通关效率,从而促进经济发展。WCO 提供技术支持和专家指导,科摩罗政府承诺全力配合,共同推动加入进程。一旦成功加入,科摩罗将能够更好地融入全球贸易体系,实现经济的腾飞。
南非和斯威士兰在Oshoek-Ngwenya边境启动时间释放研究(TRS),旨在通过数据分析识别并解决货物通关瓶颈,提升跨境贸易效率。该研究获WCO支持,预期2024年4月发布报告,提出改进建议,促进两国贸易发展和边境管理优化。
马达加斯加海关在WCO和英国HMRC的支持下,实施基于胜任力的现代人力资源管理体系升级项目。通过专家指导、工具开发和能力建设,旨在构建透明高效的HRM体系,应对挑战并抓住机遇,最终提升海关服务水平。项目进展包括职位目录、胜任力框架、职位描述的完善,并制定了详细的实施路线图。
Sida-WCO贸易便利化与海关现代化项目协调员研讨会在马拉维举行,旨在提升项目协调员能力,促进海关现代化改革。会议强调了经验交流、绩效评估和合作的重要性,并提出了构建全方位绩效管理体系等专家建议,以提升海关现代化水平,促进贸易发展。
世界海关组织(WCO)在马来西亚举办亚太地区海关研讨会,旨在提升成员在多边环境协定(MEAs)方面的执法能力,应对非法贸易挑战。通过知识技能提升、最佳实践分享和国际合作,共同构建亚太地区绿色贸易屏障,为全球环境保护贡献力量。
世界海关组织与东盟加强合作,严打假冒伪劣新冠物资跨境走私。通过提升海关管控能力、强化情报共享和科技赋能,共同构建全球海关合作新格局,维护全球健康安全。
突尼斯海关在欧盟-世界海关组织非洲协调制度项目框架下,强化国家级协调制度培训,旨在提升关员商品归类技术能力和培训技能,打造专业队伍,促进贸易便利化和可预测性,为突尼斯经济发展做出贡献。