西非与中非地区能力建设办公室助力科特迪瓦海关迈向现代化管理
西非与中非地区能力建设办公室助力科特迪瓦海关在人力资源和项目管理方面取得进展，通过开发职位目录、胜任力框架和职位描述，引入项目周期管理和基于结果的管理原则，为科特迪瓦海关的现代化转型奠定基础。双方将继续合作，完善相关工具和方法，并制定行动计划，以巩固已取得的成果。
修订后京都公约管理委员会第21次会议聚焦全面审议与未来发展
修订后《京都公约》管理委员会第21次会议聚焦RKC全面审议，旨在确保公约的持续有效性和适应性。会议讨论了审议的雄心水平、RKC作为旗舰公约的地位、WGRKC的工作计划与时间表以及RKC ICT指南的更新。会议成果将指导RKC的未来发展，对全球贸易便利化和中国企业具有重要意义。
苏丹海关人力资源管理现代化转型基于能力模型的战略升级
苏丹海关在世界海关组织（WCO）的支持下，启动人力资源管理现代化转型，采用基于能力模型的方法，旨在提升人才选拔、培训和绩效评估的有效性，构建更具竞争力的人力资源体系，为苏丹经济发展做出更大贡献。通过国际合作，苏丹海关借鉴先进经验，力求实现跨越式发展。
马里海关人力资源管理现代化基于胜任力的革新之路
马里海关在WCO支持下，启动HRM现代化改革，采用胜任力模型提升人员素质。面临挑战，力求构建现代HRM体系促发展。
赋能关员提升韧性玻利维亚海关人员压力管理与心理韧性提升项目报告
WCO和SECO的GTFP项目帮助玻利维亚海关提升关员压力管理能力和团队凝聚力，应对疫情挑战，并建议建立常态化机制。
Oracle SCM Cloud升级物流管理迎来智能化变革告别供应链痛点
Oracle SCM Cloud迎来重大升级，推出六大新云应用，增强现有功能，旨在帮助企业构建更高效、灵活、弹性的供应链。通过连接数字线程、简化用户体验，并利用大数据、机器学习等新兴技术，Oracle助力企业应对市场挑战，实现可持续发展。
海关数字化转型世界海关组织发布高级管理人员信息技术指南
世界海关组织发布IT指南，助各国海关领导者数字化转型，提升效率、安全和服务，支持贸易便利化。
全球供应链韧性再塑NYSHEX视角下的物流管理新趋势与挑战
本文聚焦NYSHEX的双向承诺合同模式，探讨其如何重塑全球供应链韧性。结合《物流管理》杂志的报道，分析了供应链管理软件趋势、货物盗窃风险、地缘政治影响以及人才战略等关键问题。强调企业应拥抱数字化转型，加强风险管理，重视人才培养，探索新的合作模式，并关注可持续发展，以应对全球贸易格局变化带来的挑战。
空运奇遇净重超毛重看大顺如何线上神速解围
大顺公司成功解决了一起空运出口货物净重大于毛重的罕见问题。面对客户通关单重量错误的困境，大顺凭借专业的报关团队，指导客户在线上海关系统更改数据，最终确保货物顺利放行。该案例展现了大顺公司高效的沟通、专业的服务和强大的系统支持，彰显其在空运领域的专业实力。
自贸区转口贸易破解跨境贸易壁垒助力企业拓展新市场
本文通过案例分析，详细介绍了如何利用自贸区保税库的转口贸易功能，以三方贸易模式帮助企业规避地缘政治风险，实现跨境贸易。文章深入解析了转口贸易所需的单据与流程，并强调了自贸区保税库在提高通关速度、降低贸易成本等方面的优势，为企业拓展国际市场提供了实操指导。