尼日尔海关焕新启航以人为本打造高效智慧边境
尼日尔海关在WCO-WACAM项目支持下，启动人力资源管理现代化项目，旨在通过变革管理和沟通活动，提高海关内外对人力资源管理现代化的认识，并争取广泛支持。通过诊断挑战、构建胜任力体系、试点先行等措施，尼日尔海关致力于打造高效、专业、充满活力的队伍，为国家经济发展保驾护航。
跨境电商独立站如何玩转本土化运营让老外心甘情愿掏腰包
跨境电商独立站卖家要做好本土化运营，需关注语言、产品和人才三个关键维度。语言上要避免漏译、规范货币符号和分位符、统一语气和语法；产品上要进行需求调研和包装设计本土化；人才上要招聘本地员工和利用网红营销。最重要的是，要以诚意为基石，尊重当地文化，积极沟通，长期投入。
NMFC重大变革在即2025年货运分级新规深度解读与应对策略
NMFTA将于2025年第一季度实施NMFC重大变革，影响承运商、托运人和3PL。为确保平稳过渡，NMFTA将举办一系列倾听会议和网络研讨会，旨在简化NMFC、提高分类准确性、降低成本。企业应积极参与、评估货物分类、与合作伙伴沟通，并利用技术提升效率，以应对这场变革。
贸易保护主义阴影美国运输业警惕关税壁垒对经济的潜在冲击
美国运输业警告特朗普政府关税政策可能对经济造成冲击。联合太平洋公司CEO担忧贸易保护主义，认为关税增加企业成本，损害消费者利益。企业盈利预期下调，商界强烈反对，经济学家警告就业岗位流失和消费者福利损失。报告建议审慎评估关税政策，加强与贸易伙伴沟通，推动贸易自由化，关注受损行业救助。
南非税务署高管团队领导力跃迁世界海关组织赋能智慧边境建设
世界海关组织（WCO）为南非税务署（SARS）高管团队举办领导力与管理发展研讨会，旨在提升团队合作和个人领导力，助力应对关键挑战并有效实施贸易便利化改革。研讨会聚焦个人沟通、团队信任和组织战略管理，通过量身定制的行动计划，推动SARS领导力模型建设和“智慧边境”建设，以实现更高效、安全的贸易环境。
南非税务管理升级WCO领导力项目助力打造高效团队
世界海关组织（WCO）在南非举办领导力与管理发展研讨会，助力南非税务局（SARS）提升中层管理者能力，推动机构改革。研讨会强调自我认知、战略管理、人员管理、沟通技巧和变革管理的重要性，并计划后续合作以发展区域专业中心。领导力与管理发展是组织成功的关键，需持续学习和实践。
入境受阻不可入境旅客INAD成因影响与应对策略
本文深入探讨了不可入境旅客（INADs）的定义、成因、影响与应对策略。INADs指被目的地国拒绝入境或转机受阻的旅客，常见原因包括证件不符、非法入境及其他因素。文章分析了INADs对航空公司和旅客的经济与精神影响，强调了国际合作与信息沟通在减少INADs中的关键作用，旨在提升旅行安全与便利性。
物流末端告急供应链韧性升级指南告别临时抱佛脚
面对物流行业“颠覆”常态，报告揭示供应链管理者困境。提升末端配送效率是关键，需优化仓库管理、智能化调度、提升配送员效率及加强客户沟通。打造韧性供应链需多元化供应商、建立库存缓冲、数字化转型及加强合作。关注员工，人才是第一生产力。主动适应，方能立于不败之地。
世界海关组织与世贸组织携手助力各国贸易便利化委员会主席能力建设
世界海关组织与世界贸易组织合作，在日内瓦为法语国家国家贸易便利化委员会主席举办高级培训课程，旨在提升其对《贸易便利化协定》的理解，并提高与利益相关方沟通合作的能力。课程内容基于世界海关组织的能力建设材料，并介绍了“墨卡托计划”等重要工具。双方还将继续合作，为西班牙语国家举办同类课程。
解密美国港口基建升级供应链重塑与未来增长点
本文深入分析了美国港口基础设施升级对供应链的影响，通过采访笛卡尔高级副总裁 Brendan McCahill，探讨了西海岸、东海岸和墨西哥湾港口的发展现状与未来趋势。强调企业应关注港口动态，优化供应链布局，加强合作与沟通，拥抱技术创新，以把握港口升级带来的机遇，重塑供应链竞争力。