西非和中非海关人力资源升级WCOWACAM项目助力打造区域专家库
WCO-WACAM项目旨在帮助西非和中非地区海关建立区域人力资源专家库，通过能力建设、工具开发和后续支持，提升海关部门的人力资源管理水平，最终提高其效率和竞争力。项目强调基于胜任力的HRM方法，并开发职位目录、胜任力框架和职位描述等工具，为海关现代化奠定基础。
关税改革冈比亚如何打造西非人才高地WCO助力GRA人力资源升级
WCO支持冈比亚税务局(GRA)升级人力资源管理，率先在西非和中非推行基于能力的HRM，打造区域人才高地。
广西关键金属产业集团重磅成立国家战略资源安全再添新引擎
广西关键金属产业集团成立，肩负整合区内锡、锑、铟等关键金属资源，贯通全产业链，并向高纯材料、新能源材料等领域延伸升级的使命。此举旨在保障国家战略资源安全，推动产业高端化、智能化、绿色化发展，打造国家级产业集群。
莱索托税务局借助WCO力量打造现代化人力资源管理体系
莱索托税务局在世界海关组织的支持下，积极推进人力资源管理现代化，通过能力建设和流程优化，旨在打造高效、战略一致的人力资源体系，成为南部非洲关税同盟地区的典范。文章详细介绍了LRA的行动、WCO的支持以及面临的挑战与机遇，展望了LRA在人力资源管理领域的未来发展。
TikTok Shop豪掷亿级资源美区跨境电商TOP计划引爆商家掘金潮
TikTok Shop推出“TOP计划”，豪掷亿级资源扶持美区跨境电商头部商家，提供佣金减免、专属标识、额外曝光等福利，并升级激励机制，覆盖商品、内容、营销、物流等层面，助力商家在美区市场快速成长，或将重塑美区出海竞争格局。
西非和中非海关人力资源管理与培训会议投资人才驱动绩效
第九届西非和中非海关人力资源管理与培训主管会议在瓦加杜古举行，主题为“投资人力资本，驱动绩效”。会议汇集了11个国家的代表，共同探讨人力资源管理改革，并起草了《瓦加杜古宣言》，强调战略性人力资源管理、能力建设投入和区域合作的重要性。与会者感谢世界海关组织的支持，并期待持续合作。
医疗空间折叠英国网红北京就医事件背后的全球医疗资源配置反思
英国网红北京就医事件凸显全球医疗资源配置差异。中国医疗体系凭借高效率、低成本优势吸引国际患者。为实现可持续发展，建议设立独立国际医疗通道，完善医疗旅游配套，推行透明化国际定价机制，构建制度化、专业化的国际医疗合作体系。
莱索托税务局以胜任力为基石打造高效人力资源管理体系
莱索托税务局正积极推行以胜任力为基础的人力资源管理体系，旨在提升运营效率和税收征管能力。世界海关组织通过提供培训和能力建设支持，助力莱索托税务局实现人力资源管理现代化，构建透明高效的人力资源体系，以更好地服务于国家经济发展。
掘金拉美中国企业如何精准对接巴西阿根廷等国媒体资源
本文深入探讨了中国企业如何精准对接南美媒体资源，掘金拉美市场。文章分析了南美市场的战略意义与传播价值，概览了巴西、阿根廷等主要国家媒体，并提出了成功发稿的关键要素，强调了专业机构的价值，旨在帮助企业突破海外传播困境，实现商业目标。
毛里求斯税务局人力资源管理升级世界海关组织诊断助力能力提升
世界海关组织对毛里求斯税务局的人力资源管理系统进行了诊断性审查，旨在支持该局建立现代化、透明化的人力资源管理体系。审查团队提出了基于胜任力的改进建议，毛里求斯税务局表示将积极采纳，以提升人力资源管理水平，支持税务工作。