战略规划升级世界海关组织助力加纳海关现代化转型
世界海关组织(WCO)通过WACAM项目,对加纳税务局(GRA)海关部门2015-2017年战略规划进行评估与优化,旨在提升加纳海关现代化水平,助力其更好适应国际贸易环境,并为国家经济发展保驾护航。重点关注战略规划合规性、现代化改革、能力建设,以及监控评估单元和内部项目管理能力提升。
世界海关组织(WCO)通过WACAM项目,对加纳税务局(GRA)海关部门2015-2017年战略规划进行评估与优化,旨在提升加纳海关现代化水平,助力其更好适应国际贸易环境,并为国家经济发展保驾护航。重点关注战略规划合规性、现代化改革、能力建设,以及监控评估单元和内部项目管理能力提升。
世界海关组织(WCO)第221/222届常设技术委员会(PTC)会议聚焦技术革新与合作,审议铁路合作、跨境电商、间接税征收等议题,探讨小岛屿经济体面临的挑战,并关注性别平等、海关未来发展方向等前沿领域,旨在推动全球贸易便利化和安全。
世界海关组织(WCO)秘书处是全球贸易的幕后英雄,负责执行战略规划、提供技术支持、开展能力建设和制定国际标准。秘书处由政策与标准司和实施与能力发展司两大部门构成,通过简化海关程序、推广信息技术应用、加强国际合作等方式,提升全球贸易效率,为构建更加开放、包容和可持续的全球贸易体系贡献力量。
WCO助不丹发展预裁定制度和优化税则归类,提升海关能力,便利贸易,增加税收,改善营商环境。
世界海关组织(WCO)理事会年度会议于2019年6月在布鲁塞尔召开,来自183个成员海关机构的总署署长参会。会议回顾了过往成就,并为未来发展绘制蓝图,致力于构建稳定、可预测、安全且透明的全球贸易环境,重点关注跨境电商监管、技术创新和国际合作。
莱索托税务局在世界海关组织支持下,实施基于胜任力的人力资源管理系统,提升效率和税收。
在WCO的支持下,甘比亚税务局启动战略管理改革,旨在提升组织项目管理能力和战略监控评估框架。通过合作,GRA有望成为西非战略管理典范,提高财政收入并促进经济发展。
莱索托税务局在世界海关组织的支持下,通过“人力资源管理胜任力建设-世界海关组织-联合国贸易和发展会议合作项目”成功举办“基于胜任力的人力资源管理”研讨会,旨在提升人力资本管理团队及各部门代表的专业技能,构建科学合理的人力资源管理体系,打造高效廉洁的税务队伍,为莱索托的经济社会发展提供坚实保障。
马达加斯加海关在世界海关组织支持下,实施基于胜任力的人力资源管理体系,旨在提升海关人员素质,推动贸易便利化和经济发展。通过构建岗位目录、胜任力框架等工具,并制定变革管理计划,马达加斯加海关正朝着建设高效能组织的目标迈进。
世界海关组织(WCO)在约旦海关成功试点新型组织风险管理诊断工具,旨在提升约旦海关的风险管理能力,应对日益复杂的国际贸易环境。通过全面评估和针对性建议,WCO助力约旦海关制定行动计划,以期实现通关效率与安全保障的双重提升,为其他海关机构的现代化建设提供借鉴。