跨境电商寒冬棒谷员工被放假到手工资仅千余元
广州知名跨境电商大卖棒谷被曝要求员工提前放假，次月工资仅按最低标准的80%发放，引发行业对跨境电商生存现状的担忧。在全球经济下行、通胀高涨的背景下，跨境电商企业面临供应链、运营等多重挑战，亟需转型升级。
最后一公里大提速沃尔玛全民皆兵员工送货计划再启
沃尔玛计划重启“员工送货”模式，旨在降低成本、提升效率、优化用户体验，并构建更强大的最后一公里网络。尽管面临激励、安全和管理等挑战，但若能成功实施，将显著提升沃尔玛的配送能力和市场竞争力，为零售行业带来新的思考。
UPS与Teamsters工会谈判25万员工合同背后的物流巨头挑战
UPS与Teamsters工会就25万员工合同展开谈判，涉及自动化、薪酬、工作条件等关键议题。谈判结果不仅影响UPS运营，更关乎物流行业发展和供应链稳定。合作共赢是关键，罢工风险需警惕。
YRC Freight 员工喜迎新合同十年付出终获回报薪资福利全面升级
YRC Freight Teamsters 成员批准了新的全国主合同，为员工带来了工资上涨、假期恢复和福利保障。该合同覆盖约 25,000 名员工，旨在改善他们的生活，并认可他们为公司做出的贡献。合同亮点包括五年内工资增长 4 美元、恢复一周假期、保护医疗福利以及禁止使用无人驾驶卡车。
UPS航空与飞行员工会达成新协议五年稳定共赢未来
UPS航空与飞行员工会达成五年新协议，涵盖薪资增长、养老金提升、休息改善等多项福利。协议获高票通过，彰显民意基础，为UPS航空稳定运营奠定基础。此次协议为其他企业提供了有益的启示，即在追求利润最大化的同时，企业也应关注员工的权益，建立良好的沟通机制，实现劳资双方的互利共赢。
UPS与工会谈判僵局兼职员工工资成最大症结罢工阴影笼罩
UPS与工会谈判破裂，罢工风险增。工会要求提高兼职工资福利，UPS强调成本。罢工或冲击供应链，影响经济。
OAG荣膺英国最佳科技公司雇主疫情下卓越员工关怀铸就行业领导地位
旅游数据提供商OAG荣获英国最佳科技公司雇主称号，彰显其在疫情期间对员工的卓越关怀和有效沟通，以及在人才吸引和危机应对方面的出色表现。OAG的成功在于其以人为本的理念，为员工创造积极的工作环境，并助力客户在动荡时期取得成功。
九安医疗跨境电商的财富神话员工共享百倍增长红利
九安医疗凭借旗下iHealth在跨境电商领域取得巨大成功，前三季度利润暴增300倍。公司不仅业绩亮眼，更推出员工持股计划，共享增长红利。其成功经验为跨境电商卖家提供了重要启示：选对赛道，打造品牌，与团队共享，方能成就非凡。
铁路信号员工会否决协议劳资谈判再起波澜供应链稳定面临挑战
铁路工会否决协议，劳资谈判再添变数。带薪休假成焦点，供应链稳定受威胁。或需国会介入。
UPS 空调升级计划提速为一线员工打造更舒适的工作环境
UPS 正在加速推进空调升级计划，为一线员工提供更舒适的工作环境。该计划是与 Teamsters 达成的五年劳资协议的关键组成部分，旨在为数千辆现有送货车辆安装空调，并在新购车辆中全面配备空调。此举不仅是对员工的关怀，也是 UPS 提升服务质量的重要举措。