秘鲁海关实验室现代化建设提速助力贸易合规与矿产资源保护
世界海关组织在秘鲁举办研讨会，助力秘鲁海关实验室现代化升级，旨在提升商品归类准确性、贸易便利化水平，并加强对国家矿产资源的保护。实验室迁址新建、技术升级和国际合作将驱动秘鲁海关效率提升，促进经济发展和贸易繁荣。
告别传统人事管理巴巴多斯海关拥抱技能驱动的人力资源新模式
巴巴多斯海关改革人力资源管理，与WCO和IMF合作，制定技能目录，探索设立内部人力资源部门。
西非海关现代化项目助力冈比亚税务局打造卓越人力资源管理体系
在瑞典政府资助的WACAM项目支持下，冈比亚税务局率先在西非和中非地区实施WCO倡导的基于胜任力的人力资源管理方法。WCO专家团队对GRA的关键人力资源管理工具进行了全面审查，提出了改进建议和实施计划。GRA的人力资源管理现代化将提升税务征管效率、优化纳税服务，并促进区域合作。
冈比亚税务局人力资源现代化获西非海关管理现代化项目强力支持
世界海关组织通过西非海关管理现代化项目支持冈比亚税务局人力资源管理现代化。该项目助力GRA完成了能力目录、职位目录、服务章程和职位描述等关键工具的最终确定，并为下一步的沟通和变革管理奠定了基础。WCO将继续支持GRA提升管理水平，促进区域贸易便利化和经济发展。
Temu重磅升级美国半托管模式开放国内直发跨境电商迎来新机遇
Temu美国开放国内直发半托管模式，一主体可开1全托+3半托管店。新增9日发货选项，尾程用在线面单，CN发货可免风控。
未来物流的连接新纪元：5G与6G技术的崛起
5G和6G技术将变革物流行业，推动AI应用，提升资源协调效率，2030年影响全球经济。
加纳税务局在世界海关组织支持下启动人力资源现代化蓝图
加纳税务局在世界海关组织支持下，启动人力资源现代化蓝图。通过WCO WACAM项目，GRA旨在建立基于胜任力的人力资源管理体系，优化招聘流程，加强员工培训，改进绩效管理，并提升人力资源部门能力，为加纳经济发展做出贡献。
塞拉利昂国家税务局人力资源体系升级基于胜任力的现代化转型
塞拉利昂国家税务局（NRA）在世界海关组织（WCO）的支持下，通过引入基于胜任力的人力资源管理体系，实现人力资源体系的现代化转型。此举旨在提升组织效能，打造专业税务队伍，从而更好地服务国家经济发展。文章深入分析了胜任力模型的构建与应用，并提出了NRA在转型过程中可能面临的挑战及应对策略。
塞内加尔海关人力资源现代化转型WCO助力能力建设打造西非典范
塞内加尔海关在WCO支持下，通过WACAM项目推进人力资源现代化，完成人员规划工具，获得高层支持。目标在2015年12月15日完成验证，并实施基于胜任力的方法。此举旨在提升海关效率、员工满意度及国际竞争力，有望成为西非典范。
东北证券航运减排催生绿色甲醇新机遇资源掌控与项目落地能力成胜负手
东北证券分析指出，全球航运减排新规催生绿色甲醇燃料需求，资源掌控力、项目落地能力和合规认证经验是企业竞争的关键。利用本地化低碳资源制甲醇路径更易形成供给，但行业仍面临政策、监管、原料价格等多重风险。