菲律宾海关知识产权保护能力提升世界海关组织线上研讨会成功举办
世界海关组织（WCO）为菲律宾海关举办线上研讨会，旨在提升其打击假冒伪劣商品的能力。研讨会聚焦疫情下的海关挑战、WCO知识产权保护工具、假冒商品识别等议题，并邀请权利持有人进行培训。通过此次研讨会，菲律宾海关官员的知识产权保护意识和识别假冒商品的能力得到显著提升，促进了海关与权利持有人之间的合作。
关务互助升级世界海关组织助力尼日利亚海关优化审单风控体系
WCO项目助尼日利亚海关优化审单风控。借鉴南非经验，尼日利亚海关将更新手册策略，提升贸易便利化水平。
提升关税估价能力黑山海关官员参加世界海关组织专题研讨会
世界海关组织为黑山海关官员举办关税估价研讨会，旨在提升其专业能力，并掌握利用估价数据库进行风险评估的技能。研讨会涵盖WTO《关税估价协议》、估价方法及实际案例分析，助力黑山海关更好地履行职责，维护国家税收，保障贸易公平。
世界海关组织助力埃塞俄比亚人才诊断赋能海关现代化转型
WCO助埃塞俄比亚海关提升人力资源管理，推动现代化转型。专家建议优化招聘、培训和绩效考核，为发展中国家提供借鉴。
提升海关监管效能欧洲区域海关实验室助力波黑精准抽样实战培训
欧洲区域海关实验室（RCL）为波黑海关提供实战培训，提升商品抽样和鉴别能力，打击走私欺诈，保障国家税收。培训结合理论与实践，解读SAMANCTA抽样指南，深入企业一线实战演练。WCO持续支持海关能力建设，构建更高效安全的全球贸易环境。
加蓬海关人力资源现代化升级世界海关组织助力打造胜任力模型
在世界海关组织的支持下，加蓬海关正积极推进人力资源管理系统的现代化改革，旨在建立一个以胜任力为基础的现代HRM体系。通过评估试点情况、制定人力资源战略、加强能力建设以及与财政部合作，加蓬海关正努力提升员工的专业技能和整体工作效率，为国家经济发展做出更大贡献。
贝宁海关人力资源现代化提速世界海关组织助力能力建设
世界海关组织（WCO）支持贝宁海关总署实施基于胜任力的人力资源管理体系，旨在提升该地区海关管理水平。通过WCO-WACAM项目，贝宁海关完成了职位目录、能力清单和职位描述，并制定了详细的工作计划，为人力资源现代化奠定基础。此举不仅提升贝宁海关队伍素质，也为非洲其他国家提供了借鉴。
塞尔维亚海关管理层受益于世界海关组织领导力发展研讨会
世界海关组织在塞尔维亚举办领导力与管理发展研讨会，旨在提升塞尔维亚海关管理人员的领导能力和管理水平，以推动组织内部的改革和现代化进程。参会人员受益匪浅，表示将积极应用所学知识，弥合政策制定与执行之间的差距，为塞尔维亚海关的发展贡献力量。
贝宁海关性别平等与多元化政策深化WCO推动包容性海关建设
世界海关组织（WCO）与贝宁海关合作，旨在通过实施性别平等与多元化（GEDC）政策，促进包容性海关建设。本次后续考察活动包括意识提升研讨会，评估GED行动计划的实施进展，并提出改进建议，以期在贝宁海关建立更公平、高效的工作环境。
海关征免性质代码解读全面指南
海关征免性质代码是进出口货物征税管理的有力工具，涉及法定征税、法定减免、特定区域政策等多个方面。每个征免性质都有相应的代码，并针对特定货物和用途，指导企业在报关时的合规行为。通过深入了解这些代码及其适用范围，企业可以优化报关流程，降低成本，提高国际贸易的效率和效果。