Wish涅槃重生高管重组品牌焕新二季度亏损大幅收窄
Wish正经历变革,高管重组、品牌焕新,二季度亏损大幅收窄。管理层调整和战略转型后,用户体验提升,亏损收窄,品牌重塑,多项举措并举,全球品牌曝光度提升。虽面临宏观经济挑战,但Wish对未来充满信心。
Wish正经历变革,高管重组、品牌焕新,二季度亏损大幅收窄。管理层调整和战略转型后,用户体验提升,亏损收窄,品牌重塑,多项举措并举,全球品牌曝光度提升。虽面临宏观经济挑战,但Wish对未来充满信心。
Gartner最新调查显示,女性在供应链领域占比达41%,C级管理职位占比创新高至26%。尽管进步显著,但女性在基层管理层晋升仍面临挑战。打破传统观念,提供灵活工作安排和职业发展支持,是助力“她力量”在供应链领域崛起,实现性别平等的关键。
GlobalTranz高管Ross Spanier深度解读疫情对供应链的冲击,包括货主焦虑、区域差异、集装箱短缺、库存管理挑战、运力变化及多式联运困境。强调了技术创新、灵活应变和合作在应对危机中的重要性,以及构建更具韧性的供应链的必要性。
2025年NextGen供应链大会将于10月22日至24日在纳什维尔举行,Uber Freight高管Val Marchevsky将发表主题演讲,探讨AI和机器学习如何革新物流行业。
世界海关组织(WCO)应哥伦比亚国家税务与海关总署(DIAN)需求,成功举办首次虚拟领导力与管理发展(LMD)项目。该项目涵盖危机管理等模块,有效提升了DIAN高管的领导力、团队合作和组织战略能力。DIAN署长对项目给予高度评价,并期待未来继续合作。
世界海关组织(WCO)为南非税务署(SARS)高管团队举办领导力与管理发展研讨会,旨在提升团队合作和个人领导力,助力应对关键挑战并有效实施贸易便利化改革。研讨会聚焦个人沟通、团队信任和组织战略管理,通过量身定制的行动计划,推动SARS领导力模型建设和“智慧边境”建设,以实现更高效、安全的贸易环境。
卡车运输业高管们对2026年货运需求复苏寄予厚望,期待运费上涨和盈利能力恢复。企业通过控制成本、优化运力等方式积极应对挑战。尽管面临需求疲软和运力过剩等问题,行业仍在寻求平衡和可持续发展。
Echo高管Hurst认为物流需数据驱动、技术赋能和合作。预计2024年货运复苏,但运力过剩。Echo用AI提升效率优化服务。
Echo Global Logistics高管访谈解析后疫情时代物流趋势:韧性供应链、定价策略、技术创新与客户服务,助力企业应对市场挑战。
Dollar Tree聘前Dollar General高管Kindy为首席供应链官,重塑供应链、提升效率,应对更复杂挑战,寻求增长。