西非海关性别平等与包容性能力建设科特迪瓦加纳案例分析
世界海关组织(WCO)在西非地区开展性别平等与包容性(GED)能力建设项目,通过研讨会、评估和行动计划等方式,提升科特迪瓦、加纳等国海关管理部门的GED意识和实践能力。该项目旨在促进海关系统更加公平、包容和高效,从而促进贸易便利化和经济发展。
世界海关组织(WCO)在西非地区开展性别平等与包容性(GED)能力建设项目,通过研讨会、评估和行动计划等方式,提升科特迪瓦、加纳等国海关管理部门的GED意识和实践能力。该项目旨在促进海关系统更加公平、包容和高效,从而促进贸易便利化和经济发展。
在世界海关组织(WCO)与瑞士经济事务秘书处(SECO)的支持下,塞尔维亚海关正升级其AEO计划,旨在提升通关效率、吸引更多企业参与。通过能力建设、战略优化和与私营部门的对话,塞尔维亚的AEO计划将更符合国际标准,为企业提供更便捷的贸易环境,促进经济发展。
世界海关组织在SECO-WCO框架下对玻利维亚AEO计划进行后续评估,旨在优化计划效能与可持续性。通过修订AEO计划、沟通战略及能力建设培训,玻利维亚AEO企业数量翻番,计划得到加强。未来建议加强政府与私营部门合作,持续能力建设,定期评估成效,以提升贸易安全与便利化。
AlixPartners报告显示货运交通运输并购活动显著下滑,受关税、利率及市场结构变化影响。各领域均受冲击,港口基建相对坚挺。企业应关注市场整合、地域扩张等并购主题,利用低估值把握回流、近岸外包等机遇。不确定性是最大障碍,关注美联储政策、关税及贸易流变化,静待时机,运筹帷幄。
世界海关组织(WCO)为格鲁吉亚税务局(GRS)举办价值评估研讨会,提升海关人员在特许权使用费、风险分析、预裁定及转让定价等方面的专业能力。通过聚焦难点、分享《WCO海关估价与转让定价指南》,加强海关与税务部门合作,助力格鲁吉亚税收征管现代化,维护国际贸易秩序。
本文深入解析了国际海运中常见的BAF(燃油附加费)、CAF(货币贬值附加费)和GRI(综合费率上涨附加费)三大附加费,阐述了它们的定义、计算方式和影响因素,并提供了降低海运成本的实用建议,助力货主在国际贸易中有效应对附加费,实现利润最大化。
本文深入剖析国际空运和国际海运的核心区别,包括运输时效、成本结构、承载能力、货物限制、运输稳定性和服务适配性等方面,并为跨境电商新手提供了选择运输方式的实用建议,助其在货物属性、时效需求、成本预算和贸易场景之间找到最佳平衡点,实现成本效益最大化。
世界海关组织(WCO)应哥伦比亚海关总署(DIAN)邀请,成功举办线上领导力与管理发展(LMD)研讨会。项目旨在提升哥伦比亚海关高级官员的领导力与管理能力,涵盖自我认知、情商提升、高效沟通和人员管理等关键领域,助力打造卓越团队,促进国际贸易便利化。
埃斯瓦蒂税务局(SRA)与世界海关组织(WCO)合作,开展人员发展诊断任务,旨在构建基于胜任力的关务人才发展战略,提升海关现代化水平。SRA承诺采纳相关管理原则,实施涵盖胜任力模型构建、岗位分析、招聘培训、绩效管理等关键要素的计划,以促进贸易便利化和经济发展。
本文详细解读了拆分货物临时进出口过程中信息单证(T2-640)的使用流程,针对出口商、进口商、再出口商和再进口商的不同角色,提供了清晰的操作指南和风险防范建议,旨在帮助企业高效合规地完成通关流程,提升国际贸易效率。