Wayfair裁员反涨家居电商寒冬求生记
Wayfair裁员5%股价反涨，揭示家居电商行业面临的通胀、房地产市场遇冷及疫情政策放开等多重挑战。企业需通过控制成本、优化供应链、差异化竞争等方式积极应对，方能在行业寒冬中求得生存。
PayPal腹背受敌清退中国卖家后又遭Stripe强势狙击
PayPal面临内忧外患，裁员、股价下跌，更因“清号潮”引发中国卖家不满。与此同时，Stripe凭借技术优势和亚马逊的助力强势崛起，挑战PayPal的霸主地位。跨境支付市场竞争加剧，PayPal的未来充满不确定性，是坚守还是改变，将决定其最终命运。
UPS裁员瘦身需求疲软下的降本增效策略解析
UPS需求疲软下持续裁员，优化人力结构，拥抱AI和自动化，提升盈利。裁员集中管理层和合同工。
跨境电商不定量工资是激励还是变相裁员
跨境电商公司推行“不定量工资”引发热议。取消底薪，提高提成比例，看似激励实则可能变相裁员。企业应在市场寒冬中寻求创新，但需兼顾员工利益，避免简单粗暴的降本手段。优化产品、精细运营、团队建设和合理控费才是长远之道。
Shopee瘦身求生裁员降薪电商巨头如何走出亏损泥潭
Shopee面临亏损困境，采取裁员、高管降薪、战略收缩等措施求生。公司退出多国市场，聚焦核心业务，并推出扶持政策安抚卖家。Shopee的未来取决于其能否在激烈的市场竞争中找到新的增长点，实现可持续发展。
DHL瘦身求生裁员千人能否稳固全球霸主地位
面对全球经济下行与竞争加剧，物流巨头DHL启动“Fit For Growth”计划，裁员8000人以削减成本。本文深入分析DHL财报数据、多元业务布局、外部挑战及电商物流机遇，探讨其能否在不确定性中稳固全球市场主导地位。竞争对手的“过冬”策略与电商市场的激烈角逐，也为DHL的未来发展增添了变数。
亚马逊瘦身大动作裁员超18万寒冬下巨头如何过冬
亚马逊宣布裁员超1.8万人，为科技行业最大规模裁员。疫情红利消退、经济下行压力是主因。亚马逊及其他科技巨头正通过裁员、调整业务等方式降本增效，应对挑战。此次裁员后亚马逊股价上涨，投资者对其“瘦身”计划持乐观态度。
TikTok美国市场策略解析新闻渗透人才扩招与本土化深耕
本文分析了TikTok在美国市场的新闻渗透策略，揭示其如何通过Z世代用户的新闻消费习惯，扩大影响力。同时，探讨了TikTok在硅谷裁员潮中逆势扩招的策略，以及其本土化运营模式。文章指出，TikTok的成功是多重因素共同作用的结果，但未来仍需应对监管压力和市场竞争。
亚马逊瘦身万人裁员计划背后的增长焦虑与成本重压
亚马逊计划裁员约1万人，系公司史上最大规模裁员，涉及智能设备、零售、人力资源等部门。此举旨在应对增长放缓和经济衰退压力。除裁员外，亚马逊还冻结招聘、停止扩建、取消部分项目。科技行业整体面临增长放缓、成本上升等挑战，多家公司已宣布裁员。
京东印尼再裁员东南亚电商困局与突围之路
京东印尼再次裁员，凸显其在东南亚电商市场面临的困境。文章分析了京东印尼的挑战，包括缺乏核心竞争力、市场竞争激烈以及整体网购市场降温等因素。同时，也探讨了京东在东南亚市场的潜在机会，如专注于特定品类、加强本地化合作等，并强调了盈利能力和可持续发展的重要性。