危地马拉海关强化领导力高级管理人员培训助力税务改革
危地马拉税务管理总局在SECO-OMA支持下,举办高级管理人员领导力与管理发展研讨会,旨在提升海关管理人员技能,推动海关系统现代化改革,促进贸易便利化,增加税收收入,提升国际竞争力。世界海关组织(WCO)的领导力与管理发展项目为全球海关系统的发展做出了重要贡献。
危地马拉税务管理总局在SECO-OMA支持下,举办高级管理人员领导力与管理发展研讨会,旨在提升海关管理人员技能,推动海关系统现代化改革,促进贸易便利化,增加税收收入,提升国际竞争力。世界海关组织(WCO)的领导力与管理发展项目为全球海关系统的发展做出了重要贡献。
世界海关组织(WCO)与斯威士兰税务局合作启动培训评估试点项目,旨在提升海关人员效率。项目基于五级评估模型,量化培训效果,识别改进领域,优化资源配置,并推广最佳实践。成果将于2022年2月与WCO成员分享。
WCO推出海关高管福祉培训,涵盖压力管理、韧性建设等,助力打造健康高效的员工队伍,应对新挑战。
威利·沃尔什,现任国际航空运输协会(IATA)总干事,是一位拥有超过40年航空业经验的资深人士。他曾成功带领爱尔兰航空、英国航空和国际航空集团度过危机并实现转型。沃尔什以其务实、果断的领导风格和对航空业的深刻理解,在全球航空业面临诸多挑战的当下,致力于推动航空业的安全、高效和可持续发展。
捷蓝航空CEO罗宾·海耶斯连任IATA理事会主席,飞马航空CEO穆罕默德·泰菲克·纳内当选候任主席,助力航空业复苏。
欧洲区域世界海关组织在莫斯科举行会议,旨在加强区域内海关能力建设的合作与协调。会议回顾了五大能力发展项目的进展,讨论了区域海关教育机构数据库、物流手册、电子期刊以及通用学习平台的建设,为提升区域海关能力、促进贸易便利化和安全保障奠定了基础。
世界海关组织(WCO)推出全新员工福祉与压力管理培训材料,旨在帮助成员构建全面福祉计划,提升员工和组织韧性。培训涵盖幸福、计划设计、韧性建设、心理生理健康、社会福祉与平衡、压力管理六大主题,WCO将进行试点并组建专家团队,未来还将开发针对其他层级的培训材料。
第九届西非和中非海关人力资源管理与培训主管会议在瓦加杜古举行,主题为“投资人力资本,驱动绩效”。会议汇集了11个国家的代表,共同探讨人力资源管理改革,并起草了《瓦加杜古宣言》,强调战略性人力资源管理、能力建设投入和区域合作的重要性。与会者感谢世界海关组织的支持,并期待持续合作。
欧洲区域海关实验室(RCL)为波黑海关提供实战培训,提升商品抽样和鉴别能力,打击走私欺诈,保障国家税收。培训结合理论与实践,解读SAMANCTA抽样指南,深入企业一线实战演练。WCO持续支持海关能力建设,构建更高效安全的全球贸易环境。
美国交通部严厉打击“CDL驾照工厂”,近3000家培训机构因不达标被移除出培训提供商注册表,另有4500家面临审查。此举旨在提升CDL培训质量,保障道路安全,但可能导致培训资源紧张和监管挑战。未来需关注政策效果,并采取配套措施。