加拿大DHL快递员工批准新协议罢工结束反工贼法案初显成效
加拿大DHL员工结束近三周罢工,以72%投票率批准四年新合同。新反“工贼”法案首次接受考验,协议涉及薪资福利等。
加拿大DHL员工结束近三周罢工,以72%投票率批准四年新合同。新反“工贼”法案首次接受考验,协议涉及薪资福利等。
美国参议院通过法案,避免了全国铁路系统停摆,并强制铁路工人接受劳资协议,其中包括24%的工资增长和额外的带薪个人日。尽管带薪病假条款未获通过,但此举避免了可能给美国经济造成重大损失的铁路罢工,拜登总统即将签署该法案。
美国联邦地面交通授权法案备受关注,SMC3大会上专家们虽对新法案出台表示乐观,但也担忧重心偏移及资金问题。新法案既带来基建改善、技术创新等机遇,也可能增加运营负担。物流企业需密切关注政策、参与对话、拥抱创新、加强风控,方能应对变革。
美国参议院通过自动驾驶法案,允许轿车先行,但将自动驾驶卡车排除在外,引发卡车运输行业失望。法案允许汽车制造商销售自动驾驶汽车,并简化审批流程,但仅限于重量不超过1万磅的车辆。行业呼吁制定自动驾驶卡车法规,平衡技术创新与社会影响。
前交通部长雷·拉胡德对美国长期交通法案前景表示担忧,认为交通运输与联邦政策的复杂性阻碍了基建进展。资金来源不足和两党分歧加剧了困境,环境保护、劳工权益等因素也增加了政策制定的难度,美国交通基建面临严峻挑战。
美国参议院EPW委员会推出的MAP-21法案,旨在重塑国家地面交通项目,通过维持资金、整合资源、创新融资等手段,应对交通基础设施挑战。该法案受到业界好评,但仍面临资金、项目落地和技术创新等多重挑战,其最终效果值得期待。
东方甄选“野生虾”事件引发消费者对其选品能力的质疑。消费者投诉购买的“野生海捕”虾实为养殖虾,东方甄选回应称“被骗”。事件暴露了东方甄选在供应商审核、质量把控及售后服务等方面的不足,引发了公众对其“甄选”二字名不副实的讨论。如何重建消费者信任,是东方甄选面临的重大挑战。
报告显示,消费者对供应链可见性的需求超越即时送达,成为零售商竞争焦点。消费者更看重对订单状态的全面掌控,而非单纯追求速度。直接面向消费者(DTC)模式兴起,交付灵活性成为新零售竞争高地。技术手段如物联网、大数据分析等是实现供应链可见性的关键。
亚马逊因膳食补充剂标签问题面临集体诉讼,法院驳回其撤诉动议,揭示了美国膳食补充剂市场监管的“灰色地带”。消费者指控亚马逊通过“结构功能声明”误导消费者,使其误以为产品已获FDA批准。此案凸显了消费者权益保护的重要性,并可能推动整个膳食补充剂行业在标签和营销合规方面更加规范。
韩国消费者院调查揭示跨境电商退货乱象:高额退货费、信息披露不透明、退货流程复杂。消费者应仔细阅读退货政策,保留证据,选择信誉良好的平台,及时投诉,以维护自身权益。