后疫情时代供应链人才困局科锐国际调研揭示敏捷韧性与协作能力需求激增
科锐国际调研报告揭示,疫情加速供应链文化变革,敏捷、韧性与协作成为新常态。企业面临端到端人才短缺,内部培养面临挑战。需打破壁垒,构建企业级供应链文化,提升数据驱动、敏捷响应、风险应对能力,并重塑人才培养体系,打造面向未来的能力模型,最终构建敏捷、韧性与协作的供应链生态。
科锐国际调研报告揭示,疫情加速供应链文化变革,敏捷、韧性与协作成为新常态。企业面临端到端人才短缺,内部培养面临挑战。需打破壁垒,构建企业级供应链文化,提升数据驱动、敏捷响应、风险应对能力,并重塑人才培养体系,打造面向未来的能力模型,最终构建敏捷、韧性与协作的供应链生态。
本文深入探讨了消费品与零售(CPG&R)行业中销售与运营规划(S&OP)的重要性。面对快速变化的市场,企业需要通过优化S&OP流程来提升需求预测的准确性、优化供应链和生产计划,并促进跨部门协作。达索系统的S&OP解决方案能够帮助企业实现这些目标,从而提高运营效率和盈利能力。
在外贸报关中,报关申报要素是向海关申报时必须填写的信息。申报要素分为归类、价格和审单等三大类。可通过查阅海关文件、使用通关网、历史申报网站及区域海关官网等方式获取所需信息。这些查询方法有助于提高报关效率,确保申报信息的准确性和完整性。
第28届SAFE工作组会议聚焦SAFE框架审核与实施监控,强调海关与私营部门合作,优化调查问卷,关注数据战略与绿色海关,推广AEO验证课程,修订工作计划并延长审查周期,加强海关与航空、港口合作。会议为全球贸易安全合作注入新动力,预示着更安全、高效、可持续的全球贸易体系的未来。
世界海关组织协调43个成员海关机构开展“短路行动”,严打假冒伪劣电子产品。行动查获大量危险品,并深挖犯罪网络。WCO强调海关在保护消费者、打击有组织犯罪和维护合法贸易中的重要作用。文章还分析了假冒伪劣电子产品的危害及消费者的防范措施。
世界海关组织(WCO)的时间释放研究(TRS)旨在通过量化分析货物通关时间,帮助各国海关识别瓶颈、优化流程,提升贸易便利化水平。文章以吉尔吉斯斯坦的TRS研讨会为例,详细介绍了TRS的实施步骤、益处与挑战,并展望了其未来发展,强调TRS是提升海关效率、促进全球贸易的关键工具。
本指南由世界海关组织(OMD)发布,汇集全球海关在工作组织、场所设计和人才管理方面的最佳实践,旨在帮助各成员单位应对疫情等挑战,构建更具韧性、效率和吸引力的未来海关。内容涵盖灵活办公模式、流程优化与自动化、开放式办公空间、人才发展与培训、员工关怀与福祉等方面。
世界海关组织发布《事后稽查指南》阿拉伯语版,旨在帮助阿拉伯语地区的成员更有效地实施事后稽查,提升贸易合规水平,优化海关监管,促进国际贸易便利化。该指南由约旦海关翻译,涵盖风险管理、操作指导和数字化转型等方面,助力构建智能、高效、协同的事后稽查体系。
世界海关组织虚拟工作组会议聚焦贸易便利化中的性别平等与多元化,强调与各方合作,营造包容的海关环境。会议探讨了性别、包容性与贸易的联系,强调提升对贸易政策性别影响的认识,并分享了海关促进性别平等和包容性的措施,旨在使更多女性及边缘群体从贸易中受益。
世界海关组织发布海关估价新咨询意见4.19,旨在解决《海关估价协议》第8.1(c)条中特许权使用费和许可费的复杂估价问题。该意见明确了单一特许权使用费(包含专利和商标)的估价原则,有助于企业准确计算进口成本,减少估价争议,并促进国际贸易的健康发展。