尼日尔海关人力资源升级在即WCOWACAM项目助力打造国际化人才队伍
世界海关组织（WCO）通过WACAM项目为尼日尔海关提供人力资源管理现代化支持，协助其构建以能力为基础的HRM体系，包括完善岗位目录、能力框架等工具，制定沟通计划。项目旨在提升尼日尔海关的人才管理水平，增强其变革管理能力，助力打造国际化人才队伍，从而提升海关整体效能，促进国家经济发展。
尼日尔海关人力资源华丽转身拥抱基于胜任力的现代化管理体系
尼日尔海关在世界海关组织的支持下，推行基于胜任力的人力资源管理体系现代化。通过专家指导、能力建设和高层支持，完成了岗位目录、胜任力框架和岗位说明书的制定，并规划了未来发展蓝图，旨在提升海关整体效能。
菲律宾海关携手WCO与世界银行深化改革打造现代化关务体系
菲律宾海关正与WCO和世界银行合作，推进改革与现代化项目。项目聚焦强化信息技术架构、重振人力资源管理、建设海关学院三大目标，旨在提升海关效率与服务能力，促进菲律宾经济发展。WCO提供的专业工具为项目实施提供了有力支持。
马达加斯加正式加入京都公约海关程序简化与协调的新进展
马达加斯加于2007年加入《京都公约》，致力于简化和协调海关程序，促进贸易便利化。虽对部分附件章节保留意见，但此举仍标志着其融入全球贸易体系的重要一步，有望提升国际竞争力、改善营商环境，并促进区域一体化，对全球贸易的标准化和协调具有积极意义。
世界海关日聚焦互联互通构建全球海关共同体
2012年世界海关日主题为“互联互通”，世界海关组织旨在通过加强人员、机构和信息三个层面的连接，促进全球海关社群的合作，提升贸易效率和安全性，构建更紧密的全球海关共同体，服务全球贸易发展。
塔吉克斯坦海关提速世界海关组织TRS助力贸易效率提升
世界海关组织（WCO）为塔吉克斯坦海关成功举办时间释放研究（TRS）研讨会，旨在协助该国启动新一轮TRS周期，提升跨境贸易效率。通过回顾TRS方法论、演示TRS软件，并分享经验，研讨会为塔吉克斯坦海关优化通关流程、识别瓶颈、降低贸易成本奠定基础，助力其经济发展和国际竞争力提升。
世界海关组织助力东非与南非地区海关提升性别平等能力
世界海关组织通过“芬兰-东非与南非项目”二期，助力该地区海关提升性别平等能力，包括提供工具、组织培训、促进合作。研讨会聚焦性别平等主流化，分享实践案例，并为区域发展制定指导方针。WCO还将继续支持各国海关机构，构建更加公平、包容和高效的工作环境。
世界海关组织升级海关实验室指南助力区域能力提升
世界海关组织（WCO）更新《海关实验室指南》，重点强化区域海关实验室（RCLs）的作用。新增附录V提供RCLs联系方式及设立程序，旨在提升成员实验室能力，促进区域合作，应对全球贸易挑战。新版指南已发布，提供标准化操作、能力建设、资源优化、风险管理及合作促进等多方面指导。
世界海关组织助力赞比亚海关重拳打击濒危物种非法贸易
世界海关组织（WCO）通过INAMA项目支持赞比亚海关提升情报职能，以打击濒危物种非法贸易。WCO专家组赴赞比亚提供战略建议和技术支持，涵盖情报收集、分析、传播及风险管理等方面。此举旨在加强赞比亚海关执法能力，为全球生物多样性保护做出贡献。
不丹海关拥抱AI世界海关组织助力数据分析能力升级
世界海关组织（WCO）为不丹海关举办数据分析与人工智能研讨会，旨在提升其数据驱动决策能力。通过理论学习、实践操作和国际经验分享，不丹海关官员掌握了数据分析和AI在风险管理、欺诈检测等方面的应用，为海关现代化转型奠定基础。