告别凭感觉用人贝宁海关如何靠能力模型打造高效团队
贝宁海关在瑞典政府资助下，通过引入能力模型为核心的HRM体系，实现了人才管理的升级。该体系涵盖招聘、培训、绩效和职业发展，旨在提升员工能力和组织绩效。试点成功后将在全国推广，为其他组织提供了有益借鉴。
卡车运输新规引争议Transplace 专家组警告或致运力骤减成本飙升
美国联邦汽车运输安全管理局拟议修改的卡车司机工时规定引发行业争议。Transplace 专家组警告，新规可能导致运力骤减、成本飙升，损害供应链效率。行业呼吁在安全与经济需求间寻求平衡。
职场真相为什么裁员总是先动基层员工的奶酪
本文揭示了裁员潮中基层员工易被裁的职场真相。裁员决策由高层主导，中层管理者扮演承上启下关键角色，且内部晋升的中层人员具备更高价值和裁员成本，这些因素共同导致裁员更多集中在基层员工。
经济迷局消费旺盛为何难振货运市场
Armada公司Prather在SMC3活动中指出，货运市场与宏观经济存在“脱节”现象。消费旺盛但货运低迷，可能与库存管理、消费结构、贸易格局等因素有关。企业需关注宏观经济和货运市场具体情况，创新服务，提升效率。
威斯超市云 TMS 如何优化生鲜供应链的进与出
威斯超市通过引入 Kuebix 云 TMS，优化了入库合规性、路线规划和在线调度，提升了配送中心效率，降低了零担运输成本，并扩展了回程计划，实现了供应链的精益化管理和业务增长。
后疫情时代供应链与物流业的新常态与挑战
后疫情时代，供应链与物流业面临港口拥堵、运力短缺、电商爆发等多重挑战。企业需加强风险管理，拥抱数字化转型，构建敏捷、灵活且具有韧性的供应链体系，以应对未来的不确定性。
卡车驿站大升级Outpost 如何用10亿美元重塑物流基础设施
Outpost 获得 GreenPoint 10 亿美元投资，旨在构建全国性卡车驿站网络，通过整合物理场地、运营管理和技术应用，降低货运公司运营成本，提高效率，优化信息流，重塑物流基础设施，打造智能物流生态系统。
警惕货运量与支出双降物流业凛冬将至
卡斯货运指数报告显示3月货运量和支出双降，预示物流业面临挑战。需求分化加剧，库存管理困难，价格战或将上演。物流企业应优化运营、拓展服务、加强风控、拥抱数字化，以应对挑战，迎接未来机遇。
日元跌破关键位干预风险升温与高市交易的博弈
日元对美元汇率跌至一年新低，逼近关键心理关口160。日本政府口头干预效果有限，“高市交易”持续施压。虽贬值有助出口，但需警惕“日元套利交易”风险。投资者应保持谨慎，关注政策动向，做好风险管理。
海运费率跳水供需失衡修正下的行业新常态
海运费率下跌反映供需失衡修正，受韩进破产、行业整合及地缘政治风险影响。航运公司面临运力过剩挑战，亦有行业整合、数字化转型机遇。需审慎规划运力、加强风险管理、拥抱数字化，方能可持续发展。