供应链韧性短板六成企业忽视根源分析风险应对亟待升级
报告显示,供应链中断频发,但近半企业未分析根源,缺乏深层可见性。IT中断是主要威胁,网络安全风险不容忽视。构建韧性供应链需提升可见性、加强风险评估、优化供应商管理、强化应急预案,并投资人才培养,超越一级供应商,打造更稳健的网络。
报告显示,供应链中断频发,但近半企业未分析根源,缺乏深层可见性。IT中断是主要威胁,网络安全风险不容忽视。构建韧性供应链需提升可见性、加强风险评估、优化供应商管理、强化应急预案,并投资人才培养,超越一级供应商,打造更稳健的网络。
本文深入探讨了物流企业如何通过数字化转型应对挑战、抓住机遇。重点分析了数字货运匹配、供应链重塑、劳动力管理、技术驱动以及人才危机等关键领域,并结合实际案例,阐述了如何利用新技术、优化流程、提升人才素质,打造更高效、更智能、更可持续的供应链,从而在未来的竞争中取得成功。
疫情冲击下,求职市场呈现冰火两重天:大厂逆势扩张抢夺人才,中小企业面临困境;行业与岗位需求结构性变化,求职者心态趋于求稳,跳槽涨薪不再是常态。求职者需擦亮眼睛,提升自身竞争力,企业则应加速数字化转型,优化人才结构,共同迎接招聘高峰的到来。
莫斯科ATC VIP培训机构提供IATA认证空管培训,培养国际标准人才,提升职业技能,保障航空安全。联系方式见原文。
TCL构建全球化人力资源体系,通过战略调整、人才培养和合规管理,支撑全球业务,未来将持续优化体系,提升组织效率。
世界海关组织在巴哈马举办了一场关于协调制度(HS)的国家研讨会,旨在提升巴哈马海关在关税分类方面的能力。研讨会涵盖HS编码的理论与实践,强调统一解释规则的应用,并关注零部件分类等问题。通过人才培养和Mercator计划,助力巴哈马贸易便利化,并从数据分析视角探讨HS编码优化与税收增长的关联。
CSX运输公司CEO暗示可能与其他一级铁路公司合并,引发行业对新一轮整合的猜测。文章深入分析了精准调度铁路(PSR)模式在行业变革中的作用,以及人才争夺可能成为并购驱动因素。同时,探讨了并购的潜在风险与挑战,并对未来铁路行业整合趋势进行了展望,指出效率、创新和服务质量将是赢得竞争的关键。
2015年费率展望研讨会聚焦铁路和多式联运,讨论西海岸港口、成本、人才、招标、拥堵等问题,并提出应对策略。
WCO在印度资助下为毛里求斯税务局举办领导力工作坊,提升管理技能,优化领导文化,促进人才发展和海关现代化。
9月美国铁路货运量增2%,多式联运降7.3%。北美整体下滑。需加大投资、协同港铁、吸引人才、技术创新。