韩进破产清算债权人或仅能收回不足两分航运业风险敲响警钟
韩进海运破产清算案揭示了供应链中隐藏的巨大风险，债权人或仅能收回不足两美分。文章回顾了破产事件，分析了债权人困境，提出了企业破产预警信号，并探讨了供应链中的风险防范、行业影响、数字化转型和绿色航运等问题，旨在为企业提供风险管理建议，构建更具韧性的供应链。
供应链韧性升级AI赋能与区域化重塑企业如何应对未来挑战
普洛斯报告揭示供应链“大重塑”时代，企业需通过拥抱AI、加强区域自给自足和提升能源韧性，构建更具弹性的供应链。区域化战略缩短交货时间、降低成本、分散风险，AI赋能需求预测、库存管理、路线优化，能源韧性则需多元化供应和分布式能源系统。企业应制定面向未来的供应链战略，以应对不确定性。
重塑销售团队自动化赋能决胜客户关系
本文探讨了如何通过销售订单自动化（SOA）提升销售团队效能，强调SOA能解放销售代表，使其专注于客户关系管理。文章还提出企业应根据客户购买行为重构销售团队，构建以客户为中心的销售组织，从而在激烈的市场竞争中脱颖而出。
跨境电商突围优化供应链组织破解全球贸易难题
跨境电商面临复杂供应链挑战。本文提出敏捷化、风险管理、技术应用等策略，优化供应链组织，提升企业竞争力，实现可持续发展。
智链未来人工智能赋能供应链韧性与高效规划
本文探讨了人工智能（AI）在供应链规划中的变革性作用，重点关注如何利用AI管理中断、增强韧性。文章阐述了AI在需求预测、库存管理、路径优化和风险评估等方面的应用，并分析了集成AI的优势与挑战，旨在帮助企业拥抱AI，打造更具韧性的高效供应链。
智慧物流新纪元DHLBlue Yonder与微软联手打造即插即用机器人平台
DHL、Blue Yonder和微软合作推出即插即用机器人平台，简化仓库自动化部署，提升物流效率。
后疫情时代供应链人才困局科锐国际调研揭示敏捷韧性与协作能力需求激增
科锐国际调研报告揭示，疫情加速供应链文化变革，敏捷、韧性与协作成为新常态。企业面临端到端人才短缺，内部培养面临挑战。需打破壁垒，构建企业级供应链文化，提升数据驱动、敏捷响应、风险应对能力，并重塑人才培养体系，打造面向未来的能力模型，最终构建敏捷、韧性与协作的供应链生态。
拜登政府介入铁路劳资僵局能否破解供应链危机
美国总统拜登签署行政命令成立总统紧急委员会（PEB），介入铁路劳资纠纷，旨在避免可能引发全国性供应链危机的罢工。文章分析了劳资双方的诉求、零售业的担忧以及专家观点，强调了维护供应链稳定的重要性，并展望了未来劳资双方达成共识的可能性。
铁路大动脉告急信号工会否决协议劳资谈判再陷僵局
美国铁路信号工会否决了与铁路公司的初步协议，导致劳资谈判再次陷入僵局。工会方面对薪资和工作条件表示不满，而行业协会则警告罢工可能造成的经济损失。此次事件不仅关乎铁路工人的权益，也可能对美国经济产生重大影响。
美国铁路信号员工会否决初步劳工协议劳资谈判再陷僵局
美国铁路信号员工会否决了与铁路公司达成的初步劳工协议，导致劳资谈判再陷僵局。此次否决反映了工会对薪资、福利和工作条件的不满，并可能对美国物流业产生重大影响。文章深入分析了事件背景、投票结果、行业观点以及可能的应对策略，探讨了劳资博弈下的行业挑战。