构筑核安防线斯里兰卡海关放射性与核物质探测能力升级方案
斯里兰卡海关在世界海关组织 (WCO) 和美国能源部支持下,通过 RANDA 项目举办放射性和核探测培训,旨在提升海关官员对相关威胁的认识和应对能力。培训内容涵盖法律框架、风险管理、探测技术等,并包含实地考察和国际合作环节,旨在构建更坚固的核安防线。
斯里兰卡海关在世界海关组织 (WCO) 和美国能源部支持下,通过 RANDA 项目举办放射性和核探测培训,旨在提升海关官员对相关威胁的认识和应对能力。培训内容涵盖法律框架、风险管理、探测技术等,并包含实地考察和国际合作环节,旨在构建更坚固的核安防线。
空港经济区与邮政管理部门签署框架协议,推动航空物流及快递服务的发展,打造覆盖三北区域的快递物流产业聚集区。协议聚焦于促进大型快递企业网络优化,带动制造业、服务业及电子商务协同发展,提升行业服务质量和竞争力,助力区域经济全面升级。
IATA环境评估(IEnvA)认证体系为航空业提供了一套标准化的可持续发展实践框架,旨在帮助企业提升环境绩效、降低运营成本、增强品牌声誉,并满足日益严格的环保法规要求。通过IEnvA认证,企业可以建立内外部信任,持续改进环境影响,并最终实现航空业的可持续发展。
世界海关组织(WCO)正推动《经修订的京都公约》(RKC)的全面修订,旨在简化和协调各国海关程序。第七次RKC修订工作组会议确定了“四步框架”修订流程,并讨论了原产地规则修订。RKC的修订对进出口企业既是机遇也是挑战,企业应密切关注进展,积极参与,适应新的贸易环境。
马达加斯加海关在世界海关组织支持下,实施基于胜任力的人力资源管理体系,旨在提升海关人员素质,推动贸易便利化和经济发展。通过构建岗位目录、胜任力框架等工具,并制定变革管理计划,马达加斯加海关正朝着建设高效能组织的目标迈进。
本文深入解析了2026版危险品培训项目(DGTP),强调基于胜任力的培训与评估(CBTA)在提升从业人员技能和降低事故风险中的重要作用。文章阐述了CBTA框架下的培训设计、胜任力模型和评估体系,并探讨了2026版DGTP的实战应用,旨在为企业提供提升危险品安全管理水平的参考。
本文深入探讨了基于胜任力的培训(CBTA)方法在提升民航危险品检查员专业能力中的作用。通过分析IATA的CBTA培训课程,阐述了其核心内容、结构和评估体系,并强调了CBTA框架下检查员的关键职责。文章旨在为构建更安全可靠的航空运输环境提供参考。
在WCO WACAM项目的支持下,利比里亚税务局正积极推行基于胜任力的人力资源管理体系,包括岗位基准、胜任力框架和岗位说明书等工具的开发,并制定了人力资源和培训战略。此举旨在提升员工绩效,实现组织目标,并为利比里亚的经济发展和社会进步注入新的活力。
大数跨境正在招募资深移动APP开发工程师,负责跨端技术应用开发、优化用户体验、高效协作等工作。要求具备扎实的技术功底、熟悉主流框架、精通跨平台开发、理解用户需求等能力。加入大数跨境,你将获得充满挑战与机遇的工作环境、与优秀团队共同成长的机会以及具有竞争力的薪酬福利。
OAG推出“航司科技创新雷达”月度栏目,旨在追踪和分析航空科技领域的最新创新,涵盖运营与零售两大板块,并评估其转型影响和来源。通过案例分析框架和数据驱动的洞察,为行业决策提供有力支持,并鼓励社群互动与知识共享,共同构建航空科技创新生态系统。