全球海关协同升级WCO区域架构赋能贸易便利化战略
世界海关组织(WCO)区域架构在全球贸易便利化中扮演关键角色。2017年会议强调了区域架构在支持WCO战略规划、实施WTO《贸易便利化协定》中的作用。会议评估了区域战略规划和捐助者会议的有效性,并决定继续优化最佳实践指南,加强数字化平台应用,以提升全球海关能力建设水平,促进贸易发展。
世界海关组织(WCO)区域架构在全球贸易便利化中扮演关键角色。2017年会议强调了区域架构在支持WCO战略规划、实施WTO《贸易便利化协定》中的作用。会议评估了区域战略规划和捐助者会议的有效性,并决定继续优化最佳实践指南,加强数字化平台应用,以提升全球海关能力建设水平,促进贸易发展。
世界海关组织(WCO)为提升苏丹海关人力资源管理能力举办研讨会,评估前期成果并改进HRM工具。研讨会聚焦人员规划、职位描述、胜任力框架、绩效评估及员工激励,形成新路线图。WCO提供专业知识、技术指导和能力建设,助力苏丹海关构建科学高效的人力资源管理体系,提升海关现代化水平。
世界海关组织(WCO)在2025年国际妇女节之际,聚焦“海关杰出女性”项目,强调女性在海关领域的重要作用和贡献。通过分享杰出女性的故事,WCO旨在激励更多女性投身海关事业,并重申其对性别平等和多元化的承诺,以构建更高效、安全和繁荣的全球贸易体系。
世界海关组织(WCO)助力阿塞拜疆海关 внедрять 混合式培训方法,通过启动国家电子学习平台,结合WCO的电子学习资源和传统教学,旨在提升海关官员的专业知识和技能。此举标志着阿塞拜疆海关在培训模式上的创新,为其他国家提供了借鉴。
WCO在喀麦隆举办研讨会,提升海关管理能力,助力现代化。聚焦领导力、变革管理等,惠及全球海关。
世界海关组织(WCO)支持赞比亚税务局(ZRA)建立符合国际标准的“经认证的经营者”(AEO)计划,旨在提升赞比亚贸易便利化水平。通过专家支持、现场验证和能力建设,WCO助力ZRA优化海关流程,促进区域合作,为赞比亚企业提供更多发展机遇。
世界海关组织(WCO)在印度海关合作基金支持下,为毛里求斯税务局(MRA)举办领导力与管理发展(LMD)研讨会,旨在提升MRA管理人员的领导和管理技能,优化领导文化。研讨会强调自我认知、团队建设和人员管理,学员反馈积极。MRA感谢WCO和印度政府的支持,并计划进一步发展领导力文化。
世界海关组织(WCO)应哥伦比亚海关总署(DIAN)邀请,成功举办线上领导力与管理发展(LMD)研讨会。项目旨在提升哥伦比亚海关高级官员的领导力与管理能力,涵盖自我认知、情商提升、高效沟通和人员管理等关键领域,助力打造卓越团队,促进国际贸易便利化。
世界海关组织(WCO)的领导力与管理发展(LMD)项目持续赋能尼日利亚海关服务署(NCS),通过研讨会等形式提升管理人员的领导力和管理能力。WCO计划支持NCS建立培训师队伍,扩大LMD项目的影响范围,并探索新的合作领域,助力尼日利亚海关发展。
WCO数据模型会议强调数据在跨境电商中的作用,发布3.7.0版本,聚焦数据标准化和信息共享,提升贸易安全与效率。