劳资谈判僵局联邦快递飞行员或将启动罢工授权投票
联邦快递飞行员工会领导人批准罢工授权投票,与公司合同谈判陷入僵局。罢工威胁源于薪酬、工作条件等长期劳资矛盾,可能对全球供应链和经济造成冲击。各方需理性应对,积极寻求解决方案,避免罢工发生。
联邦快递飞行员工会领导人批准罢工授权投票,与公司合同谈判陷入僵局。罢工威胁源于薪酬、工作条件等长期劳资矛盾,可能对全球供应链和经济造成冲击。各方需理性应对,积极寻求解决方案,避免罢工发生。
新政策降低A2驾照获取年龄引发关注,虽能短期缓解物流行业司机短缺,但未能解决优秀驾驶员稀缺的问题。年轻人因工作强度、低社会地位难以进入该行业,需探索有效培养人才的长期策略。
美国基础设施面临严峻挑战,公路信托基金难以为继。文章分析了基础设施现状,探讨了车辆行驶里程税、碳税等解决方案,并呼吁各方共同努力,推动基础设施建设,为美国经济的长期发展奠定基础。
星巴克为应对供应链中断、劳动力成本上升等压力,加速提价并采取成本控制措施。数字化转型和效率提升是长期战略。提价策略可能影响消费者反应和竞争格局,星巴克需谨慎应对,抓住机遇。
传统物流运输过度依赖成本削减的策略已难以为继。报告指出,应建立基于共同长期利益的战略合作伙伴关系,通过信息共享、流程优化和技术创新,实现互利共赢,构建更具韧性的可持续物流生态系统。
美国公路信托基金长期依赖固定燃油税,导致资金短缺,影响道路维护和建设。面对通货膨胀和建设成本上涨,燃油税改革迫在眉睫,需要探索新的税收机制,确保基金的可持续性,保障国家交通命脉。
特朗普政府再次宣布美国退出《巴黎协定》,引发企业界和环保领域广泛关注。尽管美国退出,但减少气候排放的长期必要性并未改变,行业利益相关者仍将继续推动可持续发展,各方需加强合作,共同应对气候变化挑战。
普华永道报告显示,交通物流行业并购活动重心转向战略契合,而非单纯规模扩张。收购方关注高增长、高效率和高壁垒市场,资本投入技术升级、供应链韧性和专业物流服务。战略并购成为提升企业盈利能力和长期竞争力的关键。
Prologis IBI 指数显示物流地产需求迎来转折点,租赁活动增加,利用率提升。需求回暖受多重因素驱动,但“刚刚好”库存策略仍是主流。短期内空置率稳定,长期或将收紧。企业应关注市场动态,灵活调整策略,把握机遇。
本文深入剖析了亚马逊秒杀代报服务的操作原理及潜在风险,强调了亚马逊对违规行为的打击力度。文章建议卖家应坚守合规底线,通过提升产品质量和销量,等待亚马逊系统推荐秒杀机会,实现长期可持续发展。