跨境电商负激励怪象年终奖成年终债人才激励如何避坑
跨境电商行业竞争加剧,部分企业为降本增效,推出“负激励”机制,导致员工薪资缩水、积极性降低。文章分析了“负激励”现象背后的行业困境,并提出构建有效激励机制的建议,强调企业应与员工共赢,避免短期压榨,才能实现可持续发展。
跨境电商行业竞争加剧,部分企业为降本增效,推出“负激励”机制,导致员工薪资缩水、积极性降低。文章分析了“负激励”现象背后的行业困境,并提出构建有效激励机制的建议,强调企业应与员工共赢,避免短期压榨,才能实现可持续发展。
亚马逊卖家常因过度追求销售额而触犯平台规则导致封号。文章指出亚马逊更注重卖家运营行为的合规性与客户体验,而非单纯的销售结果。建议卖家建立完善的行为规范、加强过程监控、鼓励合规创新,并将考核指标多元化,以实现可持续发展。
世界海关组织(WCO)助力布隆迪海关构建国家风险管理框架,旨在提升通关效率、促进贸易便利化。通过制定风险管理政策、战略和行动计划,并与区域框架对齐,布隆迪将更好地实施AEO计划,履行WTO《贸易便利化协定》承诺,最终实现经济可持续发展。
UPS通过自愿买断计划精简美国运营,旨在优化网络、降低成本并提高效率,以应对市场挑战并实现可持续发展。此举与亚马逊业务量减少有关,并反映了物流行业面临的成本压力和转型需求。UPS的战略转型值得关注。
FedEx Freight二季度利润大幅下滑,受市场疲软和分拆成本影响。公司下调全年业绩预期,但仍积极扩大销售团队,推进分拆计划。面对行业挑战,FedEx Freight需加强精细化运营、技术创新和人才培养,以应对市场竞争,实现可持续发展。
面对贸易摩擦和物流中断,小企业应多元化采购、优化库存、提升效率以控制成本;利用TMS和供应链可视化平台等技术赋能物流管理;建立风险评估机制和应急预案,购买保险以应对不确定性,从而在挑战中实现可持续发展。
食品巨头家乐氏携手Varaha,在印度玉米农场 внедрять 再生农业,旨在减少供应链碳排放。该项目着重于“内部抵消”,改善土壤健康、减少化肥用量并提高作物产量,助力家乐氏实现2050年温室气体净零排放目标,并为行业树立可持续发展榜样。
美国政府“停摆”导致关键经济数据缺失,给进口商的农历新年备货决策带来挑战。洛杉矶港虽面临货运量下降预期,但仍有望达成年度目标。企业需加强供应链韧性,灵活应对不确定性,并关注贸易政策变化,以实现可持续发展。
AlixPartners 的 Marc Iampieri 在访谈中深入探讨了影响货运物流的关键因素,包括旺季挑战、消费者配送期望、港口劳工形势、美联储降息、运费定价和关税影响。他强调企业需优化供应链、拥抱数字化、加强风险管理,以应对挑战并把握机遇,实现可持续发展。
美国再次退出《巴黎协定》,引发企业对绿色转型战略的担忧。文章回顾了《巴黎协定》的核心内容,分析了特朗普政府“退群”的逻辑,并探讨了企业在不确定性中如何坚守长期目标,拥抱技术创新,加强信息披露,最终实现可持续发展。