告别无效内卷优化员工工作负荷激活组织增长引擎
优化员工工作负荷是提升员工敬业度、降低离职率的关键。企业应深入挖掘工作负荷问题的根本原因，建立动态管理机制，并通过有针对性的测量和干预措施，在组织、团队和个人层面实施优化。同时，关注员工的休假和心理健康，提供支持和资源，建立健康高效的工作场所。
字节跳动内部会议揭秘上市暂缓组织瘦身飞书成新增长点
字节跳动全员会透露关键信息：上市计划暂缓，聚焦TikTok、电商、飞书三大业务，并强调组织瘦身和价值观考核。公司将通过控制招聘、优化结构和提升效率，应对市场挑战，期权价格下调旨在稳定军心。
世界海关组织助力乌干达提升贸易便利化水平多措并举赋能经济增长
WCO支持乌干达税务局实施WTO《贸易便利化协定》，提升贸易效率。乌干达采用WCO工具，贸易便利化水平显著提高。
世界海关组织聚焦性别平等与多元化促进贸易便利化中的包容性增长
世界海关组织虚拟工作组会议聚焦贸易便利化中的性别平等与多元化，强调与各方合作，营造包容的海关环境。会议探讨了性别、包容性与贸易的联系，强调提升对贸易政策性别影响的认识，并分享了海关促进性别平等和包容性的措施，旨在使更多女性及边缘群体从贸易中受益。
赋能领导力驱动增长世界海关组织助力毛里求斯税务局打造卓越管理团队
WCO为毛里求斯税务局举办领导力研讨会，提升管理人员技能，塑造活力领导文化。强调自我认知、团队建设和变革管理。
世界海关组织聚焦贸易便利化加速落实世贸组织协定
世界海关组织贸易便利化协定工作组会议强调了WCO在实施贸易便利化协定中的关键作用，并探讨了如何通过国家贸易便利化委员会、协同边境管理、货物放行时间研究和Mercator计划等工具和计划来支持全球贸易的顺畅进行。会议还批准了一项研究工具，旨在帮助各成员提交可轻松纳入实施指南的国家实践案例。
世界海关组织在国际组织年度会议上强调全球合作应对危机
世界海关组织在国际组织年度会议上强调，面对全球危机，国际合作至关重要。秘书长御厨邦雄介绍了WCO在疫情期间确保货物顺畅流动的措施，强调了国际文书的包容性和灵活性，并呼吁加强合作平台，将挑战转化为机遇。
世贸组织与世界海关组织联合助力圣卢西亚提升海关估价能力
世界贸易组织与世界海关组织联合举办研讨会，助力圣卢西亚提升海关估价能力，优化贸易环境。研讨会涵盖估价协议、技术分析、争端解决及风险管理等内容，旨在提升圣卢西亚海关官员的专业知识和技能，促进该国经济发展。
数据赋能世界海关组织助力赞比亚税务局构建数据驱动型组织
世界海关组织（WCO）为赞比亚税务局（ZRA）举办数据分析研讨会，旨在提升其数据分析能力，构建数据驱动型组织。研讨会涵盖数据治理、数据质量、数据仓库优化、Python实战等内容，并分享了乌干达和坦桑尼亚的成功经验。WCO将继续支持成员的数据分析能力建设，共同应对全球贸易挑战。
世界海关组织重塑未来工作模式海关工作组织论坛首次会议成果显著
世界海关组织（WCO）成功举办海关工作组织论坛（CWOF）首次会议，汇聚全球专家探讨“新常态”下海关工作模式创新。会议批准了CWOF职权范围，并规划了未来工作方向，包括案例研究收集与最佳实践指南编写，旨在构建更具韧性、更高效率的海关工作体系。