海关人力资源突围危机与变革下的韧性管理指南
本文深入解读世界海关组织（WCO）发布的指南，旨在帮助各国海关在危机中提升人力资源管理的韧性。文章分析了疫情下海关人力资源面临的挑战，并详细阐述了构建韧性的七大关键领域，包括领导力与沟通、员工健康与安全、工作场所转型等。同时，借鉴国际最佳实践案例，为海关应对未来挑战提供参考。
世界海关组织赋能女性共筑全球贸易新格局
世界海关组织在国际妇女节之际强调女性在全球贸易中的关键作用，并积极推动性别平等。通过举办会议、开发评估工具、实施领导力发展计划等措施，WCO致力于提升女性在海关领域的地位，打破性别壁垒，共同构建一个更加繁荣、公正的全球贸易新格局。
西非与中非海关能力建设挑战与机遇并存的现代化之路
第七届西非和中非地区能力建设联络点年度会议聚焦海关改革与现代化战略，探讨了领导力、人力资源、外包责任回归及贸易便利化等关键挑战。会议强调加强区域合作与WCO支持，旨在提升海关管理水平，促进区域经济发展，共建高效、安全的全球贸易体系。
Foot Locker 首席运营官未来供应链领导者必备的四大核心技能
Foot Locker COO认为未来供应链领导者需具备：拥抱不确定性、全球视野、沟通和领导力，以应对复杂市场，确保企业成功。
沙特阿拉伯利雅得机场学院打造未来航空领袖的摇篮
利雅得机场学院培养航空人才，提供领导力、运营等课程，拥有国际认证师资，助力沙特航空业发展。
全球海关与贸易精英汇聚布鲁塞尔第三届WCO知识学院圆满落幕
第三届WCO知识学院在布鲁塞尔成功举办，汇聚了来自50个国家的155名海关与贸易专业人士。为期两周的密集培训涵盖了传统海关议题、贸易便利化、安全框架等内容，并特别设立“女性领导力”工作坊。WCO秘书长亲自颁发证书，肯定学员成果。知识学院促进了国际海关与贸易领域的交流合作，为全球贸易发展做出贡献。
西非与中非海关人力资源现代化区域合作的加速引擎
2016年西非和中非海关人力资源与培训经理区域工作组第六次会议聚焦区域合作，旨在加速海关人力资源现代化。会议强调经验分享、区域协同和WCO-WACAM项目的重要性，各国积极寻求项目支持，并探讨数字化转型、绩效管理、领导力发展和人才保留等关键议题，共同构建西非和中非海关的未来。
破解仓储困局打造卓越企业文化提升效率与盈利能力
仓储业面临劳动力短缺等挑战，积极的企业文化至关重要。通过领导力、赋能、沟通、奖励和氛围，打造敏捷文化，提升竞争力。
世界海关组织亮相达沃斯聚焦电商贸易提升海关全球影响力
世界海关组织（WCO）在达沃斯世界经济论坛年会期间，聚焦跨境电商贸易的机遇与挑战，与全球政商领袖深入交流，强调了海关在促进贸易、保障安全和增加税收方面的重要作用。WCO未来将继续加强国际合作，推动贸易便利化，为全球经济的繁荣做出更大贡献。
东帝汶海关迈入新阶段世界海关组织助力税则修订提升区域竞争力
世界海关组织（WCO）应东帝汶请求，通过WCO-Norad项目提供技术援助，协助其完成从HS 2012到HS 2017的税则转版。此举旨在提升东帝汶海关的商品归类能力，融入东盟经济共同体，促进贸易便利化和经济发展。项目包括税则评估、差距分析、培训指导和系统升级等，助力东帝汶海关现代化。