跨境电商不定量工资是激励还是变相裁员
跨境电商公司推行“不定量工资”引发热议。取消底薪,提高提成比例,看似激励实则可能变相裁员。企业应在市场寒冬中寻求创新,但需兼顾员工利益,避免简单粗暴的降本手段。优化产品、精细运营、团队建设和合理控费才是长远之道。
跨境电商公司推行“不定量工资”引发热议。取消底薪,提高提成比例,看似激励实则可能变相裁员。企业应在市场寒冬中寻求创新,但需兼顾员工利益,避免简单粗暴的降本手段。优化产品、精细运营、团队建设和合理控费才是长远之道。
WCO助力内陆国融入全球贸易,简化transit程序,降低成本。全球transit会议和WCO指南旨在构建高效互联的贸易网络,促进发展。
世界海关组织(WCO)决议旨在加强海关与产业合作,提升全球供应链韧性,应对全球挑战。通过强化韧性意识、创新合作模式、优化AEO项目等措施,构建更安全高效的全球贸易环境,促进国际贸易便利化和经济繁荣。
精准的HS编码分类对国际贸易至关重要。HS编码15099040虽指向“其他”类别,但其正确应用直接影响企业合规性、商品准入及供应链优势。企业需重视HS编码的准确性,降低运营成本,提升竞争力。
本文深入探讨了跨境电商中De Minimis免税策略的应用,分析其优势与局限性。通过四个关键问题:平均订单金额、产品海关归类、库存组合以及客户地理位置,帮助电商卖家评估自身业务是否适合采用De Minimis策略,从而避免盲目使用带来的风险,实现成本优化。
国际邮件被海关扣留需进一步手续,了解申报和处理流程可减轻税负,确保安心收件。
世界海关组织即将发布新的解释性说明 7.1,旨在更清晰地阐释“实际支付或应付价格”的含义,帮助企业更准确地进行海关估价。企业应深入理解新规,优化估价策略,降低贸易成本,提升合规水平,从而在跨境贸易中获得竞争优势。
世界海关组织(WCO)助力巴哈马海关建立货物分类预裁定系统,旨在促进贸易便利化,降低通关延误,提升贸易可预测性。该系统将通过提前解决分类争议,减少贸易摩擦,为巴哈马带来经济增长和国际声誉的提升。
尼日利亚海关即将启动“预裁定”计划,优化通关流程,提高效率。此举旨在促进贸易,实现多方共赢,助力经济发展。
本文解析了有刃口刀具及其刀片的海关商品分类,依据《进出口税则》对82.11税目下的刀具进行了详细分类,包括成套货品、固定刀和不固定刀等,明确了各种刀具的定义和示例,帮助企业更好地理解和处理国际贸易中的海关事务。