避免罢工UPS与Teamsters达成五年期初步协议工人薪资福利大幅提升
UPS与Teamsters达成五年期初步协议，避免罢工危机。协议包括历史性工资增长、兼职员工工资提升、改善工作条件等，但仍需工会成员批准。协议或将导致运费上涨，对市场产生重大影响。
高就业率下的卡车司机争夺战福利待遇升级与行业挑战
美国卡车运输业面临司机短缺的挑战，企业通过提升薪资、改善工作环境等方式吸引人才。电子记录设备（ELD）强制令的实施对行业产生影响。未来，该行业将呈现司机待遇提升、技术创新应用、行业整合加速及绿色环保等趋势。卡车运输在美国经济中扮演重要角色，其监管体系确保行业安全规范运行。
美国邮政改革法案挑战与机遇并存物流企业如何应对
《美国邮政改革法案》旨在改善USPS财务，通过改革退休福利和医保，确保六天投递。物流企业应关注政策，优化服务，迎接挑战。
Etsy关注店铺赢千元礼品卡活动营销噱头还是真实福利深度解析与价值评估
本文以Etsy“关注店铺赢千元礼品卡”活动为例，从数据分析师视角剖析其参与条件、奖励机制和潜在价值。结论是，该活动对Etsy而言是低成本高回报的营销手段，但对用户而言中奖率极低，应理性参与并关注隐私保护。建议用户关注感兴趣店铺，提升购物体验。
亚马逊美国薪酬大揭秘如何拿到心仪 Offer
本文深度解析亚马逊美国薪酬结构与福利待遇，提供薪资谈判技巧与避坑指南，助你了解行情、争取理想Offer。涵盖薪资构成、福利体系、求职建议等，助你成功入职亚马逊。
破局重塑航空业改革他山之石能否攻玉
本文深入探讨了航空业改革的必要性与潜在影响，借鉴银行、电信、传媒和能源等行业的改革经验，分析了改革对消费者福利、行业整合、成本效率和企业战略的影响，并为航空业的改革提出了循序渐进、配套措施、因地制宜和关注消费者福利等方面的建议，旨在为航空业的可持续发展提供借鉴。
跨境电商新机遇亚马逊企业购春季沙龙助力卖家订单倍增
百运网将于2025年2月27日在深圳举办亚马逊企业购春季沙龙，旨在帮助跨境电商卖家解锁企业级订单采购秘籍，实现订单翻倍。活动将邀请亚马逊官方经理、品牌团队经理及讲师，分享BTD模式、订单倍增策略，并发布卖家专属福利政策，提供互动交流机会。
广州跨境电商头部企业陷变相裁员风波强制轮休引员工强烈不满
广州一家头部跨境电商企业被曝强制员工轮休，仅支付最低工资标准的80%，被质疑为“变相裁员”。此前，该公司已采取缩短假期、取消福利等措施。员工对此怨声载道，认为企业不顾员工权益。律师指出，企业行为或涉嫌违法。事件引发行业对跨境电商企业社会责任的讨论。
物流人才告急打破学历迷思挖掘供应链新增长点
物流人才短缺已成企业发展瓶颈。企业需打破传统学历限制，拥抱跨界人才，拓宽招聘渠道，重视女性力量，通过行业认证提升人才竞争力。构建完善培训体系，营造积极企业文化，提供有竞争力的薪酬福利和职业发展机会，方能有效应对人才挑战，迎接智能化、数字化时代。
福州企业广纳贤才深耕海外市场TikTok广告商务虚位以待
福州某企业招聘TikTok广告商务，负责拓展海外客户，制定营销方案，开拓合作渠道，优化广告效果。公司提供优厚福利，包括六险一金、餐补、下午茶、年假、带薪旅游等。要求具备商务拓展经验、熟悉海外广告平台、服务意识强。