赋能马拉维税务如何打造高效胜任力模型提升组织效能
马拉维税务局在WCO和Sida-WCO TFCM Programme的支持下，积极构建基于胜任力的人力资源管理系统（CBHRM），旨在通过精准选拔人才、定制化培训、客观绩效评估和优化职业发展，提升组织效能。MRA的实践经验为其他发展中国家的税务机关提供了宝贵的借鉴。
打造卓越海关队伍加蓬借助WCO力量构建专业培训体系
在瑞典政府资助的WCO-WACAM项目框架下，加蓬海关管理局成功举办“培训师培训”工作坊，显著提升了23名学员在海关估价、关税等关键领域的能力。该项目不仅为加蓬海关构建可持续的人才培养体系奠定基础，也为其他发展中国家提供了宝贵的经验借鉴。
马德里西班牙经济与文化枢纽的培训中心选址分析报告
本报告分析了马德里作为西班牙经济文化中心的地位及其培训中心选址的战略意义。马德里不仅经济发达，文化底蕴深厚，且培训中心选址交通便利，靠近文化娱乐中心，能为学员提供高效学习环境和丰富课余生活，有助于提升培训项目吸引力，促进人才培养。
陨落神话Zilingo正式清算跨境电商的警钟敲响
Zilingo正式宣布清算，昔日估值10亿美元的电商独角兽陨落。该事件警示跨境电商企业，盲目扩张、财务违规、内部管理混乱等问题可能导致失败。企业应注重精细化运营、合规先行、稳健扩张、风险控制和人才培养，才能在激烈的市场竞争中生存并取得成功。
CH罗宾逊数字化赋能与全球扩张物流管理新趋势洞察
C.H.罗宾逊通过数字化报价、与Waymo合作以及收购The Space Group，积极推动数字化转型和全球扩张。面对物流行业挑战，企业需利用数字化工具、加强供应链弹性、关注人才培养并密切关注市场动态，以适应不断变化的环境，最终在激烈的市场竞争中脱颖而出。
货运市场风向标Tom Nightingale 解读物流业新常态与挑战
本期 LM Podcast 邀请 Tom Nightingale 先生深入分析当前货运与物流市场的关键趋势与挑战，包括高峰季展望、运力与费率、近岸外包趋势以及巴尔的摩事件的影响。他强调企业应加强风险管理，拥抱数字化转型，关注可持续发展，并重视人才培养，以应对复杂多变的市场环境。
Mattel 供应链高管的五项变革领导力经验应对复杂性与挑战
Mattel 首席供应链官 Roberto Isaias 分享了其 30 年职业生涯中总结的五项变革领导力原则，强调拥抱变革、以客户为中心、投资技术、培养人才和建立可持续供应链的重要性。这些经验为企业应对复杂性和挑战，实现可持续发展提供了宝贵的借鉴。
FedEx飞行员劳资协议达成薪酬福利大幅提升劳资关系迎来新篇章
联邦快递与飞行员工会ALPA达成初步协议，飞行员薪酬增长30%，退休金福利大幅提升。此协议避免了潜在罢工风险，稳定了运营，增强了人才吸引力，并改善了劳资关系，为航空货运行业树立了新标杆。协议最终生效需经全体飞行员投票批准。
物流科技跃迁数据驱动的自动化与智能决策之路
全球企业加速采用物流科技，旨在实现更高水平的自动化和智能决策。成功的关键在于：构建坚实的数据基础，有选择性地投资技术，并制定分阶段的实施路线图，从数据分析和自动化起步，最终实现预测性和完全自主的物流能力。企业需关注数据安全、人才短缺等风险。
仓库成本管理新策略8种高效降本措施助力企业发展
本篇文章探讨了降低仓库运营成本的8种高效措施，包括库存盘点、仓库布局优化、标准操作时间测定、设备利用率评估、能源使用管理、改进包装物、优化库存管理软件以及专业人才培训等。通过有效管理仓库，企业能够提升现金流动性、降低运营成本并增强市场竞争力。