就业优先战略政策春风能否吹散打工人的寒意
中央发布《关于实施就业优先战略 推动高质量充分就业的意见》,旨在提高劳动报酬、完善权益保障,改善劳动者处境。文章分析了过度加班、裁员补偿不足、工资停滞等问题,呼吁多方协同,建立公平、公正、健康、安全的就业环境,确保政策落地,提升劳动者幸福感。
中央发布《关于实施就业优先战略 推动高质量充分就业的意见》,旨在提高劳动报酬、完善权益保障,改善劳动者处境。文章分析了过度加班、裁员补偿不足、工资停滞等问题,呼吁多方协同,建立公平、公正、健康、安全的就业环境,确保政策落地,提升劳动者幸福感。
巴林石油公司(BAPCO)与国际航空运输协会(IATA)战略合作关系终止,可能源于行业挑战、市场竞争和BAPCO自身战略调整。此举或影响IATA战略合作伙伴计划,并促使航空公司重新评估燃料采购策略。未来,BAPCO或更注重自主发展,IATA将加强与其他伙伴合作,推动航空燃料服务多元化。
本文深入剖析了服饰、教育行业互联网推广高成本的困境,并提出通过长尾关键词分层策略来降低成本、提升精准度的解决方案。文章详细阐述了如何进行核心业务词拓展、用户需求细分以及场景化关键词覆盖,并强调了专业代运营在关键词挖掘、分层布局和效果优化中的重要作用,旨在帮助企业突破推广瓶颈,实现高效获客。
国际航空运输协会第八届世界金融研讨会(WFS)聚焦后疫情时代航空公司面临的挑战与机遇,探讨重塑韧性的关键战略。研讨会将围绕财务可持续性和行业可持续性两大主线,深入探讨优化财务管理、加速数字化转型、拥抱零售转型、践行可持续发展等议题,助力航空公司在复杂多变的环境中稳健前行,实现可持续发展。
本文分析了中国消费市场的新周期特点,以及拼多多如何通过C2M模式和“新品牌计划”赋能本土制造企业,帮助它们在新消费时代崛起。文章指出,外资品牌面临挑战,本土品牌迎来机遇,拼多多正在扮演“孵化器”的角色,助力中国品牌抢占市场。
本文深入探讨了供应链管理者的职业生涯,揭示了他们所面临的挑战、正在经历的变革以及从中获得的职业满足感。通过对供应链管理专业人士的调研,文章分析了供应链管理角色从职能专家向变革推动者的转变,强调了企业对供应链战略价值的重视,并探讨了如何应对变革,实现职业发展和组织目标。
普洛斯与安博合并标志着全球物流地产格局的重大变化,提升了市场集中度和服务能力。合并不仅扩大了市场份额,还提高了运营效率和客户服务。面对未来供应链的挑战,企业需要构建更具韧性的供应链体系,包括多元化、数字化转型和基础设施投资。物流地产的发展将深刻影响全球贸易和我们的日常生活。
供应链管理协会(ASCM)与毕马威(KPMG)联合发布的报告显示,劳动力短缺和货运成本高企是当前美国供应链面临的主要压力。尽管地缘政治事件有所影响,但这两大因素占据了供应链压力的绝大部分。报告强调了劳动力市场紧张、物流成本上涨以及对海外供应的依赖等问题,并建议企业采取措施应对挑战。
白宫FLOW计划旨在通过数字化基础设施连接供应链,提升信息共享,缓解拥堵、加速货运、降低成本。该计划汇集18家供应链利益相关者,但行业反响褒贬不一,认为其代表性不足,面临数据安全、利益协调等挑战。FLOW计划的成功关键在于信息共享、技术支撑和合作保障,有望为全球供应链数字化转型提供借鉴。
Forward Air与Omni Logistics的并购案突生变故,Forward Air反诉Omni违约,双方对簿公堂。文章回顾了事件始末,分析了双方争议焦点,探讨了合并初衷与当前困境,并展望了未来走向,提示行业并购需谨慎,诚信是根本。