尼日尔海关焕新启航以人为本打造高效智慧边境
尼日尔海关在WCO-WACAM项目支持下,启动人力资源管理现代化项目,旨在通过变革管理和沟通活动,提高海关内外对人力资源管理现代化的认识,并争取广泛支持。通过诊断挑战、构建胜任力体系、试点先行等措施,尼日尔海关致力于打造高效、专业、充满活力的队伍,为国家经济发展保驾护航。
尼日尔海关在WCO-WACAM项目支持下,启动人力资源管理现代化项目,旨在通过变革管理和沟通活动,提高海关内外对人力资源管理现代化的认识,并争取广泛支持。通过诊断挑战、构建胜任力体系、试点先行等措施,尼日尔海关致力于打造高效、专业、充满活力的队伍,为国家经济发展保驾护航。
世界海关组织为埃斯瓦蒂税务局举办了基于胜任力的人力资源管理虚拟研讨会,旨在提升其高层管理团队的胜任力,并协助构建与企业战略对齐的HRM体系。通过胜任力模型构建、招聘优化、培训提升和绩效管理改进,助力埃斯瓦蒂税务局实现人才战略升级,并为其他发展中国家税务机构提供借鉴。
世界贸易组织贸易便利化全球计划(PMFE)为玻利维亚海关人员组织了压力管理和心理支持培训,旨在帮助他们应对疫情带来的挑战。培训包括线上评估、知识普及和线下工作坊,重点是平衡工作与生活,提升心理韧性。培训后,海关人员掌握了压力管理技巧,专家团队也提出了建立常态化压力管理机制等建议。
Argus公司是一家专注于为关键燃油基础设施提供全生命周期支持的专家,拥有三十余年经验,服务涵盖设计、资产管理、施工管理及数字化工程解决方案。其多元化的客户群体包括航空公司、机场管理机构、政府机构等,致力于确保燃油基础设施的安全稳定运行,为全球航空业发展做出贡献。
约旦海关部门在世界海关组织的协调下,赴迪拜海关管理局考察学习空运货物通关的最佳实践。此次考察旨在提升约旦海关能力,使其更好地符合世界贸易组织《贸易便利化协定》。迪拜海关分享了简化通关程序、风险管理实践、数据管理、技术应用和自动化举措等经验,为约旦海关的电子商务环境发展提供了宝贵参考。
亚马逊FBA卖家常常面临库存管理难题。本文详细解析了亚马逊FBA库存预警设置方法,并提供了一系列库存管理策略,旨在帮助卖家精准掌控销量脉搏,避免断货或积压风险,提升FBA业务盈利能力。
本文探讨了人工智能在物流行业中的应用现状及其面临的挑战。尽管AI承诺实现更高效的供应链连接,但实际应用仍多集中于局部,整体转型任重道远。面对不同的数字化成熟度和现实限制,物流企业在积极布局AI时需关注基础设施建设与合作伙伴的协作。
郑欧国际货运班列自2013年开通以来,成为连接中国中原与欧洲市场的重要物流通道。经过十六天的运输,班列安全抵达德国,与50多个城市建立了分拨站点,显著提高了物流效率。同时,通过国际多式联运模式,该班列能够快速交付日韩转口货物,助力国际贸易的顺畅发展,前景广阔。
本文分析了货运APP在物流市场的兴起及其对运价、司机和公司的影响。虽然货运APP为用户提供了便利,但未能根本解决车多货少的问题,导致运价下跌。此外,企业和物流公司依然偏向与熟人合作,而信息部的地位也未被APP取代。文章探讨了货运APP面临的挑战与未来发展机会。
国际货运代理在货物运输中承担重要责任,涉及发货人和收货人的多项服务,包括选择承运人、报关、提货、支付运费等。此外,代理还可以作为多式联运经营人,提供全方位的运输服务。其增值服务包括监装、特种货物运输等,保证物流的安全与时效,是国际贸易中不可或缺的角色。