UPS劳资谈判僵局罢工阴影下的应急预案与经济影响
UPS与Teamsters的劳资谈判陷入僵局,罢工风险增加。UPS启动应急预案,应对可能发生的罢工。Teamsters要求提高工资、改善福利和工作条件。罢工可能导致供应链中断、运输成本上升和经济增长放缓。企业和消费者需采取替代方案和应对策略。双方需理性谈判,避免罢工,维护经济稳定。
UPS与Teamsters的劳资谈判陷入僵局,罢工风险增加。UPS启动应急预案,应对可能发生的罢工。Teamsters要求提高工资、改善福利和工作条件。罢工可能导致供应链中断、运输成本上升和经济增长放缓。企业和消费者需采取替代方案和应对策略。双方需理性谈判,避免罢工,维护经济稳定。
美国商会高管R. Bruce Josten警告,人口结构危机和政府监管过度正威胁美国经济复苏。他强调,改革福利制度刻不容缓,供应链效率至关重要,并批评政府监管缺乏常识。政治分析家预测总统选举胶着,共和党或保持众议院控制,参议院归属悬而未决。
本文对全球自动化集装箱码头的发展现状进行了全面分析,探讨了其发展过程及必然性。文章指出,随着科技进步和市场需求的变化,港口企业面临的安全隐患和成本压力促使其向自动化转型。分析了国内外自动化码头面临的共性问题,并提出了一系列解决方案以及未来的发展方向。旨在为港口建设的智能化、自动化提供借鉴与参考。
WCO支持利比里亚海关货物放行时间研究项目,旨在提升效率,促进贸易便利化,年底前完成。
苏丹海关在WCO支持下举办风险管理研讨会,提升风险管理能力,建立目标中心和选择性查验系统。
西非安全项目(WASP)致力于提升西非地区边境安全,并通过性别平等与多元化(GED)组成部分,支持伙伴国家制定和实施具有性别敏感性和包容性的政策。项目利用WCO的GEOAT工具和培训,助力海关管理部门在人力资源、边境行动和利益相关者合作等方面全面实施GED,为西非地区的安全与可持续发展做出贡献。
WCO评估报告显示,埃塞俄比亚PCA面临挑战。建议完善法律、风险管理和信息化,以提升海关监管效率和贸易便利化。
世界海关组织(WCO)助力巴勒斯坦海关推进人力资源管理(HRM)现代化改革,通过在突尼斯举办研讨会,支持其构建基于能力的人力资源管理体系,包括岗位目录开发、能力框架构建、能力词典编纂和岗位描述撰写。WCO专家将提供远程支持,确保改革顺利进行,旨在提升巴勒斯坦海关的服务效率和国际竞争力。
WCO亚太地区风险管理认证研讨会在马来西亚成功举办,旨在培养一批精通风险管理的专家,为各成员海关提供支持。通过严格筛选和系统培训,学员掌握风险管理工具,提升专业技能。活动强调数据分析在海关风险管理中的核心作用,助力构建安全高效的全球贸易环境。
WCO线上研讨会助力玻利维亚海关重建人力资源部门,提升人才管理,促进贸易便利化。