毛里求斯税务局领导力飞跃WCO助力打造卓越管理团队
WCO在印度资助下为毛里求斯税务局举办领导力工作坊，提升管理技能，优化领导文化，促进人才发展和海关现代化。
最新同城快递服务发布聚焦实用与便捷
本文分析了各地最新的同城快递服务，如内江快递、石家庄的铭天吉星快线、广东的电商代发及上海国际快递，展现快递行业服务创新与市场竞争的动态发展。
物流业的她力量打破性别壁垒成就职业新可能
物流业长期存在性别失衡现象，但随着技术发展和电商繁荣，行业对人才需求转变，女性迎来职业发展新机遇。企业应提供平等机会、技能培训和弹性工作制度，营造包容环境，吸引并留住女性人才。性别多样性可提升企业创新力、生产力和竞争力，拥抱“她”力量是物流业可持续发展的关键。
供应链越大数据分析越强企业数字化转型的必经之路
高级数据分析对大型供应链至关重要，能助企业解读信息、预测需求并优化业务。但企业需评估自身是否具备足够规模、专业人才、数据基础和资源投入。应明确目标、评估数据、选对工具、培养人才，并从小步快跑逐步推广。沃尔玛等案例表明，数据分析可优化库存、物流和营销，助力企业在数字化时代赢得竞争优势。
ATA首席挑战与机遇并存卡车运输业蓄势待发
美国卡车运输协会（ATA）总裁指出，卡车运输业虽面临经济疲软、法规压力和人才短缺等多重挑战，但行业本质需求依旧强劲，长期前景光明。需拥抱技术创新、加强人才培养、积极参与政策制定、提升服务质量和加强行业合作，方能应对挑战，实现可持续发展。数据分析在优化运营、降低风险等方面将发挥关键作用。
数字化转型困局供应链技术投资为何难见成效
德迅（DHL）报告揭示，尽管企业在供应链技术上投入巨大，但成效不显著，主要原因是技术与业务流程融合不足、数据孤岛现象严重、人才短缺以及缺乏战略规划。企业应制定清晰的数字化转型战略，打破数据壁垒，加强人才培养，选择合适的合作伙伴，并持续改进，才能真正实现技术投资的价值，重塑供应链未来。
全球供应链韧性再塑NYSHEX视角下的物流管理新趋势与挑战
本文聚焦NYSHEX的双向承诺合同模式，探讨其如何重塑全球供应链韧性。结合《物流管理》杂志的报道，分析了供应链管理软件趋势、货物盗窃风险、地缘政治影响以及人才战略等关键问题。强调企业应拥抱数字化转型，加强风险管理，重视人才培养，探索新的合作模式，并关注可持续发展，以应对全球贸易格局变化带来的挑战。
ODFL解读LTL市场韧性与供应链挑战应对之道
ODFL总裁认为LTL市场乐观，但供应链仍面临挑战。电商融合、劳动力短缺加剧竞争。ODFL优化网络、技术投入、人才培养应对。
智链跃迁物流企业如何驾驭技术浪潮决胜未来
物流业面临劳动力短缺、供应链中断等挑战。需拥抱技术、优化流程、吸引人才，提升效率、降低成本、改善服务。
全渠道零售转型供应链优化迫在眉睫CEO认知与行动存在巨大鸿沟
零售CEO调研显示，供应链难满足全渠道需求。需将供应链置于战略核心，构建敏捷体系，加强数据决策，培养人才。