布隆迪税务局基于胜任力的HRM系统现代化转型之路
布隆迪税务局在世界海关组织的支持下，正通过构建基于胜任力的HRM系统实现现代化转型，旨在提升运营效率、增加税收和改善利益相关者关系。研讨会重点在于赋能HR部门，构建胜任力模型，并制定行动计划。WCO将持续提供支持，助力布隆迪税务局实现现代化目标。
危险品胜任力跃迁2026版培训项目解析与实战应用
本文深入解析了2026版危险品培训项目（DGTP），强调基于胜任力的培训与评估（CBTA）在提升从业人员技能和降低事故风险中的重要作用。文章阐述了CBTA框架下的培训设计、胜任力模型和评估体系，并探讨了2026版DGTP的实战应用，旨在为企业提供提升危险品安全管理水平的参考。
告别萝卜坑利比里亚如何用人才盘点提升政府效能
利比里亚税务局在世界海关组织的支持下，实施能力导向型人力资源管理，通过构建岗位胜任力模型、胜任力词典和岗位描述等工具，优化人才配置，提升员工能力，旨在提高税务征收效率，促进国家经济发展。此举为其他政府部门和企业提供了借鉴，强调以人为本，注重人才的培养和发展。
马里海关人力资源管理战略升级世界海关组织助力打造高效团队
在世界海关组织的支持下，马里海关制定了2018-2021年人力资源管理战略，旨在通过胜任力模型等工具，提升员工能力，提高工作效率，增强组织凝聚力，最终实现海关的整体使命。马里海关的成功经验引起了财政部的高度关注，并有望推广到其他政府部门。
AI赋能智绘全球北斗智影超级个体生态战略发布
北斗智影将于2026年1月16日在南京举办发布会，重磅发布“七星AI智能体”，展示AI赋能下内容创作与全球分发的全新模式。同时，发布B端商业合作战略，开放AI工具、全球分发网络及合规结算能力，推动OPC模式产业协同，并探讨OPC政策落地与产业模型构建。
告别盲投TikTok红人营销的数据突围之道
在TikTok红人营销中，告别经验主义，拥抱数据驱动是关键。本文强调了通过数据逻辑、筛选框架和效率模型，建立可复制、可验证的红人判断体系的重要性，帮助品牌和商家找到真正能放大产品价值的“超级传播者”，提升营销ROI。本次交流活动适合希望用数据而非直觉做红人判断的团队。
告别低效ChatGPT赋能你的工作效率火箭式提升
ChatGPT作为一种新型聊天机器人模型，凭借其强大的语言理解和生成能力，正在颠覆传统的工作模式。它能协助撰写邮件、报告，制定商业提案，甚至编写代码，极大地提升工作效率。与传统搜索引擎相比，ChatGPT能更精准地理解用户需求，提供个性化的解决方案，是企业提升竞争力的强大助力。
全球贸易数字化升级WCO数据标准引领未来
世界海关组织（WCO）秘书长在ICC未来贸易论坛上强调了数据和技术在推动全球贸易数字化转型中的关键作用，并介绍了WCO的相关倡议。他呼吁各方采用WCO数据模型，促进贸易标准的互操作性，并与新加坡海关、国际商会和APEC探讨了合作机会，旨在提升贸易效率、安全性和包容性。
WCOWACAM项目助力西非与中非海关人力资源管理现代化升级
世界海关组织（WCO）- 西非和中非能力建设工作组（WACAM）项目扩展至中非，旨在提升该地区海关人力资源管理水平。通过区域研讨会和对加蓬海关的实地支持，项目在胜任力模型、职位管理等方面取得显著进展。该项目将持续支持西非和中非海关的人力资源管理现代化，为区域发展做出贡献。
货代还是报关行通关最优解的数据驱动选择
本文从数据分析师角度，深入剖析货代报关与报关行报关的核心差异，包括业务定位、专业性深度、服务范围、资源网络及责任风险。通过场景化分析，为企业提供基于自身业务特点的决策模型，并提出风险预警，帮助企业识别何时需要更换报关服务商，最终实现通关效率的提升和运营成本的降低。