UPS财报发布营收下滑Amazon订单减少显现压力
UPS第二季度财报显示营收跌至212亿美元,同比下降2.7%,基本每股收益为1.55美元,未达预期,运营利润也减少6.3%。市场环境及Amazon订单减少对业绩形成压力,UPS需寻求新增长点来应对挑战。
UPS第二季度财报显示营收跌至212亿美元,同比下降2.7%,基本每股收益为1.55美元,未达预期,运营利润也减少6.3%。市场环境及Amazon订单减少对业绩形成压力,UPS需寻求新增长点来应对挑战。
亚马逊开放平台流量,允许卖家引流至独立站,引发行业热议。此举或为应对反垄断压力,并与独立站生态竞争。卖家需理性看待,结合自身情况制定策略,抓住亚马逊与独立站竞合关系下的新机遇,切忌盲目跟风。
受贸易摩擦、运力过剩等多重因素影响,联运市场面临挑战。报告显示,9月联运量同比下降,但专家认为短期承压,长期向好。企业应调整战略,抓住机遇,通过技术创新和多元化服务迎接未来。
海运数据分析公司Sea-Intelligence报告显示,集运市场供需关系正趋于平衡,疫情期间的运力短缺已缓解。随着船舶延误改善,运力过剩风险浮现,运费面临下行压力。航运企业需调整策略,提升运营效率,拓展多元化服务,以应对市场变化。
美国卡车运输协会数据显示,3月货运吨位指数显著下降,为2021年8月以来首次同比下降。经济学家认为,房屋建设、工厂产出和零售销售疲软是主要原因。尽管短期承压,但电子商务增长、供应链多元化和技术应用为物流行业带来长期增长潜力。
星巴克为应对供应链中断、劳动力成本上升等压力,加速提价并采取成本控制措施。数字化转型和效率提升是长期战略。提价策略可能影响消费者反应和竞争格局,星巴克需谨慎应对,抓住机遇。
中东电商巨头Noon宣布裁员10%,主要涉及营销和广告部门。创始人Alabbar表示,此举旨在降本增效。Noon曾获20亿美元注资,但目前利润率提高,暂不需要该笔资金。此次裁员是全球科技公司降本增效大潮的一部分,或预示着Noon战略调整。
世界海关组织(WCO)推出全新员工福祉和压力管理培训材料,旨在赋能关务高管,提升员工和组织的韧性。培训涵盖幸福感、组织福祉计划设计、心理健康、工作生活平衡、压力管理等六大模块。WCO将试点该材料,并计划开发针对中层和一线人员的培训,以在海关管理部门内部建立福祉文化。
FTR发布的航运状况指数(SCI)显示,6月份指数有所回升,主要得益于柴油价格涨幅放缓。FTR预计7月份SCI指数可能转正,但港口拥堵问题仍需关注。建议企业密切关注市场动态,优化运输方案,加强风险管理,把握航运市场新机遇。
国际空运因其快速和安全性受到企业青睐,但高成本和环保压力也挑战着物流决策。本文探讨企业如何在速度、安全与环境之间寻找平衡,以应对国际空运的优势和挑战。