美国东海岸及墨西哥湾沿岸港口达成六年新协议劳资和谐保障加薪与自动化
国际码头工人协会 (ILA) 与美国海事联盟 (USMX) 达成六年新协议,覆盖美国东海岸及墨西哥湾沿岸 36 个港口。协议包含创纪录的工资增长和自动化保护,避免了潜在的港口停摆危机,为劳资关系注入强心针,对美国供应链稳定和发展具有重要意义。
国际码头工人协会 (ILA) 与美国海事联盟 (USMX) 达成六年新协议,覆盖美国东海岸及墨西哥湾沿岸 36 个港口。协议包含创纪录的工资增长和自动化保护,避免了潜在的港口停摆危机,为劳资关系注入强心针,对美国供应链稳定和发展具有重要意义。
美国东海岸及墨西哥湾沿岸36个港口迎来六年“黄金期”,国际码头工人协会与美国海事联盟签署新劳资协议,保障创纪录的工资增长与自动化保护,旨在提升港口竞争力、吸引投资、促进就业,并最终保障民生,为美国供应链的稳定和发展奠定坚实基础。
世界海关组织(WCO)与万国邮政联盟(UPU)联合发布指南,旨在帮助各国海关和邮政部门在国家层面制定合作备忘录(MoU),以加强信息共享、风险管理协作,提升清关效率和安全性,降低运营成本,改善客户体验,促进贸易便利化,为跨境电商的健康发展保驾护航。
本报告深入剖析2026年1月全球航空业数据,涵盖航线票价变动、航空公司准点率、机场增长情况、星空联盟认知度、未来旅行展望以及运力排名等关键指标,旨在为航空业从业者提供有价值的参考信息,把握市场机遇,应对挑战,促进航空业健康发展。
美国邮政(USPS)正通过“开放最后一公里”计划,积极与物流企业和零售商合作,旨在提供更快速、可靠且经济的配送服务,特别是当日达和次日达。此举标志着USPS战略方向的重大转变,旨在提升运营效率、扩大服务范围,并重塑其在物流行业的地位,为零售商和消费者带来诸多 benefits。
Advance Auto Parts 正在构建一个由 14 个大型配送中心和至少 60 个市场枢纽组成的统一配送网络,旨在提升供应链效率和库存生产力。该战略包括改造现有门店和配送中心,以及新建市场枢纽。公司希望通过此举增强客户服务能力,巩固市场地位,但也面临实施、整合、市场和技术等多重风险。
C.H. Robinson战略调整,出售欧洲陆运业务给sennder,旨在聚焦核心优势,提升在全球海运、空运以及北美整车和零担运输等领域的竞争力。此举顺应数字化转型趋势,与sennder合作共筑数字化货运新格局,为客户创造更大价值,并对整个物流行业带来战略聚焦与数字化转型的启示。
梅西百货宣布关闭俄克拉荷马州塔尔萨物流中心,作为其“大胆新篇章”战略的一部分,旨在通过供应链现代化和效率提升,实现成本节约并优化运营。公司提供员工转岗和支持,同时新建自动化物流中心,以提升数字化供应链能力,应对市场变化。
为应对供应链脆弱性,美国成立跨党派的供应链委员会,旨在联合企业、劳工及各方力量,保障就业,投资基建,抵御全球风险,提升美国供应链韧性与经济安全。委员会将通过协同合作,推动政策落地,为美国经济长期繁荣奠定基础。
Panalpina 拒绝 DSV 收购,主要因大股东坚持独立发展战略。Kuehne + Nagel 或成潜在买家。独立发展面临机遇与风险,Panalpina 未来走向充满多种可能性,需审时度势,制定合理战略。