加拿大DHL快递员工批准新协议罢工结束反工贼法案初显成效
加拿大DHL员工结束近三周罢工,以72%投票率批准四年新合同。新反“工贼”法案首次接受考验,协议涉及薪资福利等。
加拿大DHL员工结束近三周罢工,以72%投票率批准四年新合同。新反“工贼”法案首次接受考验,协议涉及薪资福利等。
东海岸港口罢工结束,国际码头工人协会与美国海事联盟达成初步工资协议,港口恢复运营。罢工源于自动化和工资争议,政府促和不干预。企业需关注港口恢复情况,调整物流计划,构建韧性供应链。
本文详细解读了eBay拍卖提前结束的规则与限制,包括适用情况、操作流程、费用、以及无法提前结束拍卖的场景。同时,提供了替代方案与最佳实践,旨在帮助卖家在eBay平台上安全、高效地进行拍卖交易,维护自身权益。
吉大港因一起交通事故引发的罢工,导致港口业务瘫痪,对孟加拉国经济和国际物流造成重大影响。工人与政府的冲突反映出劳动关系的危机和国家经济韧性的挑战。
国际码头工人协会罢工虽已结束,但货物积压、运力紧张等问题依然存在。专家建议航运企业应关注内陆延误,灵活调整方案;审视合同条款,规避潜在风险;构建弹性供应链,应对未来挑战;关注运力变化,优化运输方案;制定应急计划,积极拥抱自动化,方能化解危机,抢占先机。
加拿大DHL快递与Unifor工会达成新的劳工协议,结束了持续近三周的停工和罢工,所有运营已于6月30日全面恢复。新协议包括15.75%的工资增长、新的个体经营者支付结构以及养老金的增加等福利,有效期至2029年7月1日。公司将优先处理延误包裹,客户可按标准流程提交索赔。
联邦快递飞行员工会领导人批准罢工授权投票,与公司合同谈判陷入僵局。罢工威胁源于薪酬、工作条件等长期劳资矛盾,可能对全球供应链和经济造成冲击。各方需理性应对,积极寻求解决方案,避免罢工发生。
UPS与工会谈判破裂,罢工风险增。工会要求提高兼职工资福利,UPS强调成本。罢工或冲击供应链,影响经济。
加拿大邮政工人或将罢工,企业面临供应链中断、订单交付延迟等风险。企业应提前预警、多元化物流渠道、优化库存管理,并关注罢工动态,及时调整策略,以最大限度降低损失。政府与工会需尽快打破僵局,避免罢工发生。
加拿大DHL爆发全国性罢工,导致Lululemon、Shein、Temu等跨境电商包裹面临延误。罢工源于劳资纠纷,深层原因是算法与人力的矛盾。文章分析了罢工的影响,提供了应对策略,并探讨了机器智能与人类价值的博弈,为跨境电商卖家提供了参考。