美国铁路货运量年末翘尾运力复苏与结构性挑战并存
美国铁路协会数据显示，截至12月16日当周美国铁路货运量和多式联运量同比增长，但全年多式联运量同比下降。煤炭、谷物和化工品是货运增长主要动力。铁路货运业面临劳动力短缺、基建老化等挑战，需转型升级，实现多元化发展。
美国铁路货运量复苏8月首周车皮与联运双双上扬
美国铁路协会数据显示，8月首周美国铁路货运量实现同比增长，车皮和联运量双双上扬。金属矿产与煤炭领跑车皮货运，联运货运持续增长反映消费需求回暖。全年累计数据稳健增长，但行业仍需应对劳动力短缺、基建老化等挑战，拥抱变革方能迎接未来。
告别单打独斗零售巨头供应链突围的秘密武器
零售供应链面临司机短缺、运力紧张等挑战。RILA大会强调托运人需与承运人建立战略伙伴关系，打破传统模式，实现信息共享和运力优化。托运人之间的协同也日益重要，通过整合运力、优化路线，共同应对市场变化，构建高效、灵活的供应链。
顺丰航空：快递行业快速发展下的航空货运新机遇
本文探讨了快递行业在电商快速发展的背景下，对航空货运的需求不断增加的趋势。随着快递业的繁荣，航空货运成为提升物流时效性的重要途径。预计未来20年，航空货运量将保持4.7%的年增长率，飞行员短缺问题亟待解决，行业人才争夺战愈发明显。
科技与物流的未来打造高效安全的供应链解决方案
本文探讨了在激烈市场竞争下，企业如何通过技术与物流的融合，实现高效、安全的供应链管理。通过数字化转型与全渠道整合，企业能够更好地应对组件短缺和客户快速交付需求。同时，选择马士基作为合作伙伴，有助于提升供应链效率，满足可持续发展目标。
优化技术物流管理打造高效的数字化供应链与可持续发展策略
本文探讨了技术企业在现代物流管理中的挑战与解决方案，强调数字化转型、多渠道整合及可持续发展策略在提升供应链效率和客户满意度中的重要性。通过案例分析，展示企业如何应对组件短缺与市场需求变化，确保业务连续性与品牌形象。
供应链告急九成企业高薪抢人决战年末旺季
年末旺季临近，供应链面临劳动力短缺挑战。调查显示，九成企业计划增加招聘，近半数将提高薪资以吸引人才。企业需优化工作环境、提供职业发展、建立积极文化、关注员工福祉，并考虑自动化、智能化、合作等策略应对挑战，方能在竞争中脱颖而出。
告别用工荒叉车智能化升级人效倍增的秘密武器
叉车行业正通过智能化升级应对劳动力短缺挑战。除了全自动叉车，更多技术集中于提升操作员效率，如远程信息处理、人体工程学设计和新型动力系统。这些技术通过数据驱动、舒适性提升和便捷性增强，帮助企业在“用工荒”时代实现人效倍增。
疫苗强制令引发卡车运输业强烈反弹或致三分之一司机离职
美国卡车运输业强烈反对拜登政府的疫苗强制令，认为可能导致高达三分之一的司机离职，加剧劳动力短缺，并损害供应链。行业协会主张豁免，并寻求法律途径挑战该政策。政府需权衡公共卫生与经济发展，寻找更灵活的解决方案。
破解零担运输人才瓶颈在线学习与认证赋能供应链升级
零担运输人才短缺是供应链面临的挑战。SMC³提供的在线零担运输课程及认证体系，通过系统化学习、案例分析和认证考试，帮助企业快速提升员工的零担运输专业知识和技能，优化运输方案，降低成本，提高效率，最终实现供应链升级。