人才升级效能倍增布基纳法索海关引入全新人力资源管理体系打造西非贸易新引擎

人才升级效能倍增布基纳法索海关引入全新人力资源管理体系打造西非贸易新引擎

布基纳法索海关在世界海关组织(WCO)的支持下,正式采纳胜任力框架和职位目录等人力资源工具,旨在提升人才管理水平和组织效能。此举是西非海关管理现代化(WACAM)项目的重要成果,将助力布基纳法索海关实现组织目标,促进贸易便利化,并推动西非地区的经济发展。

2026年01月22日 关务常识
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净零排放地面先行未来机场地勤的绿色进化之路

净零排放地面先行未来机场地勤的绿色进化之路

为了实现航空业2050年净零排放目标,机场地面运作正经历一场绿色转型。本文深入探讨了电动GSE、替代燃料、GSE共享池、可持续滑行等关键措施,以及环境管理体系、废物管理、员工发展和AI技术在提升地勤效率和可持续性方面的作用。通过行业合作与标准化,未来的机场地勤将更加环保、高效和以人为本。

2026年01月07日 物流行业洞察
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莱索托税务局以人才引擎驱动税收现代化转型

莱索托税务局以人才引擎驱动税收现代化转型

莱索托税务局正积极实施基于胜任力的人力资源管理体系,以提升运营效率和税收征管能力。世界海关组织通过EPCB-HRMP项目提供支持,旨在帮助LRA构建战略性人力资源管理体系,实现人才与岗位的最佳匹配,并最终实现LRA的现代化目标。此举也为其他非洲国家税务机构提供了宝贵的借鉴经验。

2026年01月22日 关务常识
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