太平洋岛国抗灾能力升级世界海关组织助力斐济优化应急清关流程
世界海关组织（WCO）通过COVID-19项目，在日本政府资助下，为斐济海关举办研讨会，旨在提升其应对自然灾害等突发事件的能力。研讨会重点审查并优化救灾物资清关流程，加强跨部门协作，助力太平洋岛国构建更具韧性的灾害管理体系，确保救援物资及时送达。
光纤激光切割巨头金强激光询盘转化率飙升的四大秘诀
光纤激光切割巨头金强激光通过引入询盘云Marketing CRM系统，解决了获客难、转化低、管理乱等难题。他们通过数据驱动精准营销、知己知彼赢得先机、化繁为简提升客服效率、精细管理促进团队协作，最终实现了询盘转化率的显著提升，为B2B企业提供了宝贵的借鉴经验。
米库里亚秘书长助力莫桑比克海关升级高效通关共赢未来
世界海关组织秘书长访问莫桑比克，旨在推进该国海关现代化进程，并探讨区域海关发展议题。通过考察“一站式”边境口岸、引入非侵入式检查设备，并加强风险管理，莫桑比克海关致力于提升通关效率、优化贸易环境，并为保护社会环境做出贡献。此次合作将为企业带来更快的通关速度、更低的运营成本和更广阔的市场机遇。
劳动力短缺持续蔓延企业如何应对用工荒挑战
劳动力短缺已成为各行业普遍面临的挑战。疫情加速了这一趋势，但人口结构、技能错配和工作环境等深层原因也不容忽视。企业需通过提高薪酬福利、改善工作环境、灵活工作安排、加强培训和技术升级等多元化策略应对。政府应提供政策支持，共同努力解决劳动力短缺问题，确保经济健康发展。
美国卡车运输业大型车队驾驶员高流失率预警及应对策略分析
本文深入分析了美国卡车运输业大型车队驾驶员高流失率的现状、原因及影响，并提出了应对策略。指出经济复苏、监管政策、工作环境及薪酬待遇等多重因素导致驾驶员短缺，进而影响运营成本、运力及供应链。建议通过提高薪酬福利、改善工作环境、加强培训沟通等方式降低流失率，确保行业稳定发展。
卡车司机短缺加剧不当报告行为雪上加霜
卡车司机短缺问题日益严峻，不当报告行为加剧了这一困境。文章深入分析了不当报告行为对司机的影响，揭示了司机留存率低的原因，并提出了规范报告行为、提高薪酬待遇、改善工作环境等多方面的解决方案，旨在呼吁行业各方共同努力，改善卡车司机的工作环境和待遇，从而缓解司机短缺问题。
亚马逊第二购物车第三方卖家的新曙光
亚马逊或推“第二购物车”，解决第三方卖家与自营竞争问题。源于欧盟反垄断协议，旨在创造更公平的竞争环境。
海关编码如何助力环保WCO研讨聚焦化学品贸易的绿色转型
WCO研讨会探讨利用海关编码(HS)识别和管理贸易化学品，支持环境可持续发展，呼吁改进HS体系，推动绿色HS对话。
物流寒冬中的曙光托运人困境略有缓解但挑战依旧
FTR报告显示，托运人市场环境改善，铁路服务恢复、运力释放和经济支撑是主因。预计SCI指数温和回升，托运人需积极应对。
货运市场依旧坚挺运价上涨支撑盈利机会不容错过
FTR 最新数据显示，尽管卡车运输状况指数有所回落，但运价上涨持续支撑货运市场，整体环境依然强劲。建议抓住机遇，优化运营，实现盈利增长。