Kroger重磅投资近4亿美元打造肯塔基州全新智能化物流中心
Kroger计划在肯塔基州富兰克林市投资近4亿美元建设智能化配送中心,旨在提升供应链效率,优化门店补货能力,并为当地创造约430个就业岗位。此举是Kroger供应链转型战略的重要组成部分,体现了其深耕社区、回馈社会的承诺,以及在激烈的市场竞争中不断创新和变革的决心。
Kroger计划在肯塔基州富兰克林市投资近4亿美元建设智能化配送中心,旨在提升供应链效率,优化门店补货能力,并为当地创造约430个就业岗位。此举是Kroger供应链转型战略的重要组成部分,体现了其深耕社区、回馈社会的承诺,以及在激烈的市场竞争中不断创新和变革的决心。
克罗格取消夏洛特自动化中心,关闭多处仓库,赔偿Ocado 3.5亿,调整电商战略,转向门店配送和第三方合作。
埃弗格雷兹港8月集装箱吞吐量同比下降14%,为连续第六个月下滑,反映出后疫情时代贸易常态化趋势。全球经济放缓、供应链瓶颈缓解、竞争加剧以及消费需求变化等多重因素共同作用。港口需通过多元化业务、提升效率、加强合作和积极营销等措施应对挑战。
东阳理化(TKK)以卓越的BHS和日式服务助力东京奥运会,引入面部识别自助托运,简化流程。深耕物流自动化,拓展国际市场。
DHL宣布投资3亿美元扩大美国配送网络,提升自动化水平,应对电商业务增长和劳动力短缺挑战。通过增加仓库面积和部署环形、线性分拣机,提高包裹处理速度和效率,优化物流服务,为电商客户提供更优质的配送体验。
网络化劳动力管理系统(NLMS)通过云计算和大数据分析,将分散的劳动力资源连接起来,实现集中管理、实时协同和智能优化,帮助企业提高生产力、降低成本、增强员工满意度。随着技术的不断发展,NLMS 将朝着智能化、移动化和集成化的方向发展,为企业提供更高效、更灵活的劳动力管理解决方案。
网络化劳动力管理系统(LMS)通过提供全面的劳动力可见性、优化的资源分配、提高员工生产力、降低劳动力成本和增强合规性,赋能企业高效运营。随着人工智能和机器学习的融入,LMS将更加智能化和自动化,助力企业在竞争激烈的市场中脱颖而出。
航空航天制造业的多元化采购面临诸多挑战,包括准入门槛高、信息不对称、内部认知不足等。为打破壁垒,需明确多元化目标、加强团队建设、简化准入流程、提供能力建设、建立公平环境、倡导文化变革,并重视供应商的专业能力而非仅关注多元化身份。
Munters 通过与 WESCO Distribution 合作,部署 ACTYLUS™ 自动化补货系统,有效解决了库存短缺问题,释放了宝贵的厂房空间,并每年节省超过 4.3 万美元的人工成本。该案例展示了自动化补货系统在提升生产效率和降低运营成本方面的巨大潜力。
电商发展对物流产生深远影响,催生多元履约模式。为应对挑战,物流管理者需采用动态系统、第三方合作、新型软件,并转变思维模式,以客户为中心,数据驱动决策,持续创新。特刊探讨软件、技术和流程如何助力企业超越客户期望。