引爆海关效能打造人才引擎的终极指南
本指南旨在帮助海关部门建立以能力为基础的人力资源管理体系,提升组织效能。通过三个部分,详细阐述了人力资源管理的重要性、开发实用工具的路线图以及将能力导向融入各项流程的方法。旨在帮助海关部门打造一支卓越的团队,应对挑战,抓住机遇。
本指南旨在帮助海关部门建立以能力为基础的人力资源管理体系,提升组织效能。通过三个部分,详细阐述了人力资源管理的重要性、开发实用工具的路线图以及将能力导向融入各项流程的方法。旨在帮助海关部门打造一支卓越的团队,应对挑战,抓住机遇。
本指南旨在帮助进出口企业了解海关估价情报交换机制,通过明确进口国海关的自查清单、情报交换的黄金法则以及升级版措施,从而规避风险,加速通关流程,提升国际贸易竞争力。
世界海关组织(WCO)联合联合国环境规划署和巴塞尔公约秘书处为博茨瓦纳举办研讨会,旨在提升海关人员对《巴塞尔公约》和《蒙特利尔议定书》的认识及执法能力。强调海关在多边环境协定实施中的关键作用,并展望未来合作方向,共同构建绿色贸易格局。
WCO-UPU联合指南旨在帮助各国海关和邮政部门制定合作备忘录,通过明确职责、优化流程、加强信息共享和协同查验,最终实现高效通关,促进跨境贸易发展。指南强调根据国情定制合作模式,并建立持续评估机制。
墨西哥与香港签署OEA互认行动计划,旨在简化跨境贸易流程,提升通关效率,降低企业风险。通过OEA认证,企业可享受优先通关、降低查验率等便利,提升全球竞争力。此举为其他国家树立榜样,推动全球贸易便利化。
海关征免性质代码系统为进出口货物的管理和税收减免提供了系统化的支持。本文介绍了海关征免性质的分类、编码结构以及各类具体实施范围及其政策意义,旨在通过分类提升透明度,提高海关管理的效率与公平性,从而促进国际贸易的健康发展。
世界海关组织(WCO)发布更新版性别平等组织评估工具(GEOAT),旨在协助成员海关和税务部门评估内部政策、实践及对外关系中的性别平等与多元化融合程度。2023年更新版聚焦安全、行动与用户体验,新增安全与保障章节,强化行动导向模板,优化用户体验设计,推动海关领域性别平等。
世界海关组织(WCO)举办的“绿色海关全球大会”强调海关在环境保护中的关键角色。通过战略升级、圆桌讨论和技术创新,大会探讨了循环经济、跨境废物管理、协调制度(HS)绿色化等议题,旨在促进绿色贸易,提升监管效率,并加强国际合作,共同应对环境挑战,共筑全球绿色屏障。
马里海关在世界海关组织支持下,致力于GRH现代化改革,通过诊断现有体系、构建基于胜任力的GRH体系,包括岗位说明书、胜任力模型和岗位描述的制定,并进行能力建设。尽管面临挑战,马里海关仍积极推进改革,以提升整体效能,服务于国家经济发展。
世界海关组织(WCO)持续为东帝汶海关提供能力建设支持,重点在于估价培训项目的设计与实施,以及风险管理和情报领域的提升。通过与挪威发展合作署(NORAD)合作,WCO不仅完成了估价培训模块,还提升了风险管理能力,并引入了“情报周期”概念,助力东帝汶海关实现现代化转型,促进经济发展。