卓越飞行从胜任力起航IATA领航航空人才培养新纪元
IATA推行CBTA培训,以胜任力为核心,个性化学习和实战演练,提升航空人才能力,保障航空安全高效。
IATA推行CBTA培训,以胜任力为核心,个性化学习和实战演练,提升航空人才能力,保障航空安全高效。
亚洲开发银行与世界海关组织加强合作,旨在通过采纳WCO标准、推动海关现代化、促进区域合作等方式,提升亚洲地区的贸易便利化水平。双方将共同努力,建设高效、透明、安全的贸易环境,促进区域经济繁荣。
霍林郭勒霍林河机场(IATA:HUO,ICAO:ZBHZ)是中国一座重要的航空枢纽,提供便捷的航空出行和货运服务。该机场推动了区域经济发展,支持多样化的航空物流业务。专业的货代培训课程和相关知识,帮助业内人士提高专业能力,适应不断增长的航空货运需求。
马拉维税务局在WCO和Sida-WCO TFCM Programme的支持下,积极构建基于胜任力的人力资源管理系统(CBHRM),旨在通过精准选拔人才、定制化培训、客观绩效评估和优化职业发展,提升组织效能。MRA的实践经验为其他发展中国家的税务机关提供了宝贵的借鉴。
世界海关组织(WCO)与欧盟合作,在尼日利亚举办高级研讨会,旨在提升尼日利亚海关服务署(NCS)在协调制度(HS)编码方面的专业能力,通过理论与实践相结合的培训,提高海关官员的商品归类准确性,促进贸易便利化,为尼日利亚的经济发展注入新的活力。
INAMA项目旨在提升马拉维海关打击非法野生动物贸易的能力。通过诊断评估、实施培训和风险管理研讨会,该项目帮助马拉维海关构建风险防线,加强与其他国家海关的合作,共同应对全球性的非法野生动物贸易挑战,保护濒危物种,维护国家安全,促进贸易便利化。
世界海关组织在SECO-WCO框架下对玻利维亚AEO计划进行后续评估,旨在优化计划效能与可持续性。通过修订AEO计划、沟通战略及能力建设培训,玻利维亚AEO企业数量翻番,计划得到加强。未来建议加强政府与私营部门合作,持续能力建设,定期评估成效,以提升贸易安全与便利化。
WCO人才工具助斐济海关改革人力资源。建议包括优化招聘、培训、绩效、薪酬及沟通,打造高效海关团队,促进经济发展。
本文为物流经理提供数字化转型指南,重点介绍如何利用技术、平台和谈判策略实现货运代理现代化。通过拥抱技术、构建战略联盟和优化谈判策略,物流经理们可以显著提升效率,应对市场挑战。
IATA CBTA认证提升危险品运输水平。认证确保培训质量,降低事故率,针对不同机构提供三种类型认证。