TikTok东南亚仅退款不退货用户福音还是商家隐忧
TikTok在东南亚推出“仅退款不退货”政策,旨在提升用户体验,但也引发商家对恶意退款的担忧。平台承诺保障商家权益,但需警惕潜在风险,平衡消费者权益与商家利益,建立完善的管理机制,以维护电商生态健康发展。
TikTok在东南亚推出“仅退款不退货”政策,旨在提升用户体验,但也引发商家对恶意退款的担忧。平台承诺保障商家权益,但需警惕潜在风险,平衡消费者权益与商家利益,建立完善的管理机制,以维护电商生态健康发展。
美国东西海岸港口工人罢工风险骤增,源于劳资双方在自动化和薪酬问题上的严重分歧。罢工可能导致供应链中断、成本上升和货物延误。企业应提前规划、增加库存、多元化采购,并加强沟通,以降低潜在风险,确保业务连续性。
2023年10月份中国仓储指数达到52.8%,创下近三个月新高,反映行业稳健发展。库存水平、业务利润和企业员工人数均有所上升,体现出市场需求的回暖。随着需求的增加和双十一的临近,未来仓储业务前景被普遍看好。
美国国际码头工人协会(ILA)与美国海事联盟(USMX)的劳资谈判取得进展,但潜在的港口中断风险依然存在。文章分析了劳资双方的诉求与博弈,探讨了潜在的经济影响,并为企业应对潜在风险提供了建议。谈判结果将对全球供应链产生深远影响。
本文剖析了疫情下深圳跨境电商企业出现的强制加班、变相裁员等劳动争议现象,揭示了企业面临的困境与员工权益受损的现状。文章从法律、企业管理和行业发展等角度,探讨了如何保障劳动者权益,促进行业健康可持续发展。
仓库货位规划是提升作业效率和优化空间利用的关键。通过合理配置货品,不仅可以减少工人行走距离、降低作业成本,还能提高拣货准确率和综合业务流程效率。本文探讨了货位规划的重要性、具体实施步骤与策略,对于提升仓库生产率具有重要价值。
美国汽车工人联合会(UAW)针对三大汽车巨头的罢工加剧,供应链面临“牛鞭效应”风险。罢工可能导致订单取消、库存积压、运输成本波动,甚至影响消费者购车行为。文章从数据分析视角评估罢工影响,并探讨劳资关系平衡与供应链韧性建设。
国际码头工人协会罢工虽已结束,但货物积压、运力紧张等问题依然存在。专家建议航运企业应关注内陆延误,灵活调整方案;审视合同条款,规避潜在风险;构建弹性供应链,应对未来挑战;关注运力变化,优化运输方案;制定应急计划,积极拥抱自动化,方能化解危机,抢占先机。
美国参议院通过法案,避免了全国铁路系统停摆,并强制铁路工人接受劳资协议,其中包括24%的工资增长和额外的带薪个人日。尽管带薪病假条款未获通过,但此举避免了可能给美国经济造成重大损失的铁路罢工,拜登总统即将签署该法案。
美国东海岸和墨西哥湾沿岸36个港口达成六年期劳资协议,确保工资上涨和自动化保障,为供应链带来稳定。国际码头工人协会与美国海事联盟的合作,在避免罢工风险的同时,也为港口现代化和未来发展奠定了基础。