共赢未来UPS与Teamsters达成五年期协议驱动物流新格局
UPS与Teamsters达成五年期协议,聚焦员工福祉和企业竞争力提升。协议涵盖健康保障升级、福利待遇提升和薪资稳步增长,化解了医疗保健问题上的分歧。分析师认为此举利好UPS,为物流行业树立了劳资合作的标杆。
UPS与Teamsters达成五年期协议,聚焦员工福祉和企业竞争力提升。协议涵盖健康保障升级、福利待遇提升和薪资稳步增长,化解了医疗保健问题上的分歧。分析师认为此举利好UPS,为物流行业树立了劳资合作的标杆。
JLL 报告揭示工业地产新趋势:以人为本的设计理念正重塑物流中心,通过优化工作环境、提升员工福祉来应对劳动力挑战。报告强调了 WELL 建筑标准的应用,并总结了十大创新举措,旨在帮助企业打造更具竞争力的物流设施。
ISN通过引入Körber Supply Chain和Locus Robotics的AMR解决方案,实现了仓库拣货速度提升266%,员工工作环境改善,并在106天内快速上线。AMR不仅显著提升了运营效率,还改善了员工福祉,并为ISN的业务扩张提供了强大支持,使其在竞争激烈的市场中脱颖而出。
福特霍普机场是加拿大北部重要的交通枢纽,连接偏远社区,促进经济发展,支持旅游业,并提供紧急救援服务。该机场通过提供安全、便捷、高效的航空服务,为当地社区和旅客带来福祉,是加拿大北部地区不可或缺的一部分。
年末旺季临近,供应链面临劳动力短缺挑战。调查显示,九成企业计划增加招聘,近半数将提高薪资以吸引人才。企业需优化工作环境、提供职业发展、建立积极文化、关注员工福祉,并考虑自动化、智能化、合作等策略应对挑战,方能在竞争中脱颖而出。
独立站选品是成功的关键。本文提供选品方法,并基于市场趋势,预测九大潜力爆款品类,包括健康保健、时尚、母婴、宠物等,为独立站卖家提供选品参考与营销策略。
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世界海关组织虚拟工作组会议探讨了疫情对性别平等的影响,重点关注经济、性别暴力和居家办公三个方面。与会代表分享了各自的应对措施,强调海关在支持员工福祉和保护公众利益方面的关键作用。文章还从数据分析角度探讨了如何更精准地了解和应对疫情带来的性别差异化挑战。
国际航空运输协会(IATA)反对智利医疗协会(Colmed)提出的全面封锁提议,认为其不利于航空业复苏。IATA 强调,应基于科学数据和安全运营,采取精准防控措施,逐步恢复航空运输。航空业对智利经济和社会福祉至关重要,亟需复苏。IATA 呼吁政府和社会各界共同努力,为航空业的复苏创造有利条件。
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