加纳税务局在世界海关组织支持下启动人力资源现代化蓝图
加纳税务局在世界海关组织支持下,启动人力资源现代化蓝图。通过WCO WACAM项目,GRA旨在建立基于胜任力的人力资源管理体系,优化招聘流程,加强员工培训,改进绩效管理,并提升人力资源部门能力,为加纳经济发展做出贡献。
加纳税务局在世界海关组织支持下,启动人力资源现代化蓝图。通过WCO WACAM项目,GRA旨在建立基于胜任力的人力资源管理体系,优化招聘流程,加强员工培训,改进绩效管理,并提升人力资源部门能力,为加纳经济发展做出贡献。
亚马逊将关闭其在英国米尔顿凯恩斯的首个仓库,590名员工将转移至其他站点或北安普敦新仓库。此举是亚马逊在英国投资40亿英镑扩张计划的一部分,包括新建四座订单履行中心和东米德兰兹的两座大型仓库。
全食超市近期面临商品短缺危机,源于供应商倒闭、库存管理问题及亚马逊收购影响等多重因素。危机导致消费者信任度下降、品牌声誉受损。全食超市需优化供应链管理、改进库存系统、加强与亚马逊合作,并提升员工士气,方能重塑品牌形象,恢复市场竞争力。
美国11月裁员人数虽环比下降,但同比仍上升,创2022年来新高。今年迄今裁员总数激增,招聘计划却大幅萎缩,为2010年来最低。宏观经济、技术变革与行业调整是主因。个人应提升技能,企业应关注员工发展,政府应出台支持政策,共同应对就业挑战。
亚马逊Flex司机诉讼案凸显零工经济用工模式的法律风险。司机指控亚马逊错误将其归类为独立合同工,要求支付工资和赔偿。案件引发对独立合同工与正式员工界定的讨论,以及对零工经济监管的呼吁,或将影响最后一公里配送模式。
年末假日季物流需求激增,UPS和USPS纷纷上调包裹投递量预期。为应对高峰期运营压力,物流企业如UPS和FedEx采取了增加季节性员工和收取附加费等措施。末端配送仍是最大挑战,行业趋势指向合作与创新,以平衡价格与服务质量,应对未来挑战。
塞内加尔海关在WCO支持下,通过WACAM项目推进人力资源现代化,完成人员规划工具,获得高层支持。目标在2015年12月15日完成验证,并实施基于胜任力的方法。此举旨在提升海关效率、员工满意度及国际竞争力,有望成为西非典范。
6 River Systems 与 Project Verte 合作,在亚特兰大配送中心部署 Chuck 协作机器人,旨在提升订单处理能力、拣货准确性及员工满意度,为电商客户提供更快速、准确和无缝的物流体验。此次合作也标志着 6 River Systems 在美国东南部的战略扩张。
Project Verte 与 Six River Systems 合作,在其亚特兰大配送中心部署 6 River Systems 的 Chucks 协同机器人,旨在提升订单履行效率、降低成本并优化员工工作环境。此次合作将为电商企业提供更高效、更智能的物流解决方案,助力其在市场竞争中脱颖而出。
仓库和配送中心面临日益严峻的盗窃风险。本文深入探讨了如何通过全面风险评估、构建多层防御体系、堵住内部漏洞等措施,打造坚不可摧的防盗体系,保护企业资产和员工安全。安全是一项持续的投资,唯有不断升级安全措施,才能有效应对不断变化的盗窃手段。