卡塔尔海关人才升级打造高效团队提升国际竞争力
卡塔尔海关为提升竞争力，邀请WCO举办研讨会，旨在提升管理人员能力，优化人才规划、培养和绩效评估。通过学习WCO框架，管理人员掌握了基于胜任力的岗位描述的重要性，并认识到营造积极工作环境的关键作用。未来，卡塔尔海关将深化与WCO的合作，持续提升人力资源管理水平。
尼日尔海关焕新启航以人为本打造高效智慧边境
尼日尔海关在WCO-WACAM项目支持下，启动人力资源管理现代化项目，旨在通过变革管理和沟通活动，提高海关内外对人力资源管理现代化的认识，并争取广泛支持。通过诊断挑战、构建胜任力体系、试点先行等措施，尼日尔海关致力于打造高效、专业、充满活力的队伍，为国家经济发展保驾护航。
埃斯瓦蒂税务局人才升级基于胜任力的HRM体系建设深度解析
世界海关组织为埃斯瓦蒂税务局举办了基于胜任力的人力资源管理虚拟研讨会，旨在提升其高层管理团队的胜任力，并协助构建与企业战略对齐的HRM体系。通过胜任力模型构建、招聘优化、培训提升和绩效管理改进，助力埃斯瓦蒂税务局实现人才战略升级，并为其他发展中国家税务机构提供借鉴。
应对疫情挑战世贸组织助力玻利维亚海关提升员工抗压能力
世界贸易组织贸易便利化全球计划（PMFE）为玻利维亚海关人员组织了压力管理和心理支持培训，旨在帮助他们应对疫情带来的挑战。培训包括线上评估、知识普及和线下工作坊，重点是平衡工作与生活，提升心理韧性。培训后，海关人员掌握了压力管理技巧，专家团队也提出了建立常态化压力管理机制等建议。
保障航空命脉Argus 如何炼成机场燃油基础设施专家
Argus公司是一家专注于为关键燃油基础设施提供全生命周期支持的专家，拥有三十余年经验，服务涵盖设计、资产管理、施工管理及数字化工程解决方案。其多元化的客户群体包括航空公司、机场管理机构、政府机构等，致力于确保燃油基础设施的安全稳定运行，为全球航空业发展做出贡献。
约旦海关空运提速秘诀迪拜海关考察之旅深度解析
约旦海关部门在世界海关组织的协调下，赴迪拜海关管理局考察学习空运货物通关的最佳实践。此次考察旨在提升约旦海关能力，使其更好地符合世界贸易组织《贸易便利化协定》。迪拜海关分享了简化通关程序、风险管理实践、数据管理、技术应用和自动化举措等经验，为约旦海关的电子商务环境发展提供了宝贵参考。
假日季用工告急物流巨头与零售商的抢人大战提前打响
假日季临近，物流与零售业面临用工荒挑战。UPS、亚马逊等巨头纷纷启动大规模招聘，提高薪酬福利以吸引人才。企业需优化人员结构，提前规划，关注员工体验，方能在“抢人大战”中胜出，保障供应链畅通，提升消费者购物体验。
亚马逊Inspire上线短视频电商新战局流量分配机制重塑
亚马逊低调推出内置于APP的短视频应用“Inspire”，旨在打造“边刷边买”的购物体验。此举引发业界对电商平台流量分配机制的深度思考，亚马逊能否在用户体验、卖家利益和平台发展间找到平衡，将决定其能否成功开创短视频电商新局面。
告别退货烦恼实体店便捷退货成电商制胜关键
Forrester Research 与 Happy Returns 的研究表明，便捷的实体店退货正成为电商竞争关键。消费者重视快速、免费、便捷的退货体验，电商企业应优化逆向物流系统，提供多种退货选项、简化流程、提升透明度，并重视数据分析，以提升用户体验和增强用户粘性。
Target供应链战略揭秘70亿美元投资背后的顾客至上之道
Target通过70亿美元投资优化门店体验，扩展分拣中心网络，整合Shipt末端配送，构建以顾客为中心的供应链。强调自动化需与员工需求结合，关注库存流动性与可见性，并与供应商紧密合作，以应对未来挑战，为顾客提供卓越购物体验。