交通运输科技人才薪酬领跑自动驾驶浪潮下的供应链变革
交通运输科技人才薪酬领跑科技行业，主要驱动因素是技术革新和人才短缺。自动驾驶工程师等细分领域炙手可热，旧金山薪酬领先，但新兴城市正在崛起。薪酬上涨将重塑供应链人才结构与技能需求，企业应构建人才生态系统，政府应加强人才培养与引进，共同迎接交通运输科技人才的黄金时代。
JB亨特注资阿肯色大学打造供应链管理新引擎
J.B.亨特向阿肯色大学捐赠275万美元，用于设立供应链管理项目，旨在通过技术创新和人才培养提升供应链效率。该项目将加强跨学科合作，培养具备数据分析、系统思维和创新能力的未来供应链人才，应对行业挑战，推动可持续发展。
电商引擎驱动跨境贸易激增下的航空货运新机遇与挑战
跨境电商的蓬勃发展推动了航空货运的需求增长，但也带来了运力瓶颈和人才短缺等挑战。航空货运企业需要通过技术创新、合作共赢、人才培养和绿色环保等方式，应对挑战，抓住机遇，与电商共同构建高效、可持续的全球贸易体系。
联宇集团携手湖南涉外经济学院共筑智慧物流人才生态新高地
联宇集团与湖南涉外经济学院共建校企合作基地，旨在通过前置人才培育、推动产学融合、构建人才通道等方式，打造智慧物流人才培养新模式。双方将围绕“企业进课堂、学生进项目”展开深度合作，实现校企资源共享，共筑智慧物流人才高地，为行业输送高素质人才。
伦敦卢顿机场概述与发展分析
伦敦卢顿机场是英国第五大机场，服务易捷航空等，每年吞吐量超千万人次，对经济贡献显著。
物流外包的加速发展与行业转型
物流外包提升效率与成本效益，疫情推动公司寻求外部合作，外包仍是竞争优势关键。
供应链大辞职潮来袭留守还是离开管理者面临抉择
供应链面临“大辞职潮”，人手不足、忠诚度低、发展受限等因素加剧离职。疫情加速职场变革，企业需关注员工需求，避免人才流失。
美国科技业凛冬已至亚马逊万人裁员背后的增长困境与自救
美国科技业正经历“裁员潮”，亚马逊万人裁员是缩影。增长放缓、利润下降迫使企业降本增效。Meta等公司亦大规模裁员。宏观经济逆风下，科技公司需优化成本结构、增强风险意识、调整人才结构，通过技术创新、多元化发展、精细化运营和人才培养寻求破局。
马达加斯加海关以人才升级驱动贸易便利化打造高效能组织
马达加斯加海关在世界海关组织支持下，实施基于胜任力的人力资源管理体系，旨在提升海关人员素质，推动贸易便利化和经济发展。通过构建岗位目录、胜任力框架等工具，并制定变革管理计划，马达加斯加海关正朝着建设高效能组织的目标迈进。
打造韧性高效的未来海关工作组织场所设计与人才管理的最佳实践指南
本指南由世界海关组织（OMD）发布，汇集全球海关在工作组织、场所设计和人才管理方面的最佳实践，旨在帮助各成员单位应对疫情等挑战，构建更具韧性、效率和吸引力的未来海关。内容涵盖灵活办公模式、流程优化与自动化、开放式办公空间、人才发展与培训、员工关怀与福祉等方面。