供应链领导力危机人才流失加剧韧性面临严峻挑战
Gartner调研显示,供应链领导层频繁变动严重影响企业运营。传统领导模式面临挑战,企业需建立多元化培养体系,提供清晰职业路径,加强跨部门协作,拥抱技术变革,构建学习型组织,打造具备韧性、协作能力和前瞻性思维的领导团队。
Gartner调研显示,供应链领导层频繁变动严重影响企业运营。传统领导模式面临挑战,企业需建立多元化培养体系,提供清晰职业路径,加强跨部门协作,拥抱技术变革,构建学习型组织,打造具备韧性、协作能力和前瞻性思维的领导团队。
供应商风险评估是企业保障供应链稳定的关键环节。本文介绍了供应商风险评估的重要性,涵盖财务、运营、合规、声誉等多方面风险。C3 Solutions 提供免费模板,助力企业简化评估流程,提高效率,防患未然。
本文深入探讨了航空主数据的重要性,并阐述了如何利用高质量的主数据来提升航空公司的运营效率,降低成本,并改善旅客体验。重点关注 OAG 提供的航空主数据解决方案,分析其功能、数据覆盖范围,以及如何通过 API 和数据仓库等方式进行高效访问和利用,从而帮助航空公司赢得竞争优势。
ASCM最新报告显示,供应链领域在全球经济不确定性下依然保持高薪和职业满意度。报告强调了供应链人才的薪酬竞争力、职业发展机会以及行业拥抱数字化和可持续发展的趋势。建议从业者持续学习、拓展视野、注重实践并建立人脉,以抓住机遇,成就卓越的职业生涯。
制造业面临劳动力短缺和供应链中断等挑战,优化内部物流至关重要。本文提出五大策略:全面诊断、拥抱自动化、优化库存、强化信息集成和寻求专业合作,旨在帮助企业降本增效,重塑物流竞争力,在激烈的市场竞争中脱颖而出。
“第31届物流与运输趋势年度研究”揭示了动荡市场对物流与供应链的影响,强调了人才危机,并提出了数字化转型、人才培养、构建韧性供应链等破局建议。报告为物流从业者提供了宝贵的 insights 和行动指南。
卡夫亨氏任命Orozco为北美首席采购官,重塑采购应对成本和风险。她将优化供应商关系,提升效率并推动可持续发展。
Echo Global Logistics高管访谈解析后疫情时代物流趋势:韧性供应链、定价策略、技术创新与客户服务,助力企业应对市场挑战。
C.H.罗宾逊通过数字化报价、与Waymo合作以及收购The Space Group,积极推动数字化转型和全球扩张。面对物流行业挑战,企业需利用数字化工具、加强供应链弹性、关注人才培养并密切关注市场动态,以适应不断变化的环境,最终在激烈的市场竞争中脱颖而出。
《供应链高管都是数据控》旨在提升供应链从业者的数据分析能力,聚焦库存与运输两大核心,从数据分析、模型构建、运营实践、算法应用和预测方法五个维度展开,强调理论与实践结合,帮助读者掌握数据分析思维与运营逻辑,提升运营效率,实现企业效益最大化。