郑州航空港实验区借助空中丝绸之路提升国际连接
郑州航空港实验区凭借‘空中丝绸之路’建设机会,将加强与卢森堡及欧盟的合作,推动多式联运体系建设,提升国际物流效率。通过引进高端制造业和发展本地产业,实验区力求成为全球现代化物流中心,助力经济发展。未来,实验区还将改善通关效率,为境外企业提供更加便捷的服务。
郑州航空港实验区凭借‘空中丝绸之路’建设机会,将加强与卢森堡及欧盟的合作,推动多式联运体系建设,提升国际物流效率。通过引进高端制造业和发展本地产业,实验区力求成为全球现代化物流中心,助力经济发展。未来,实验区还将改善通关效率,为境外企业提供更加便捷的服务。
世界海关组织(WCO)助力巴勒斯坦海关推进人力资源管理(HRM)现代化改革,通过在突尼斯举办研讨会,支持其构建基于能力的人力资源管理体系,包括岗位目录开发、能力框架构建、能力词典编纂和岗位描述撰写。WCO专家将提供远程支持,确保改革顺利进行,旨在提升巴勒斯坦海关的服务效率和国际竞争力。
世界海关组织(WCO)应苏丹海关请求,提供人力资源管理现代化支持,通过研讨会和远程协助,帮助苏丹海关构建基于胜任力的现代人力资源管理体系。该体系旨在提升人才吸引力、提高员工绩效、优化人才配置,增强组织竞争力,助力苏丹海关现代化。
亚太地区海关培训管理者齐聚一堂,探讨如何通过战略协同、胜任力模型和培训闭环等关键议题,提升区域海关人员的专业素养和能力。会议强调创新学习与科技赋能的重要性,并提出编纂“良好实践汇编”以促进区域合作,构建互助互利的“海关培训共同体”。
本指南旨在帮助海关部门建立以能力为基础的人力资源管理体系,提升组织效能。通过三个部分,详细阐述了人力资源管理的重要性、开发实用工具的路线图以及将能力导向融入各项流程的方法。旨在帮助海关部门打造一支卓越的团队,应对挑战,抓住机遇。
世界海关组织(WCO)应哥伦比亚国家税务与海关总署(DIAN)需求,成功举办首次虚拟领导力与管理发展(LMD)项目。该项目涵盖危机管理等模块,有效提升了DIAN高管的领导力、团队合作和组织战略能力。DIAN署长对项目给予高度评价,并期待未来继续合作。
刚果金海关通过引进HS工具并开展全国培训,旨在摆脱对外部机构的依赖,实现关税自主管理。此举措包括配备HS电脑、制定省级推广计划、完善职业培训体系和加强廉政建设。通过提升海关人员的专业素养和业务能力,刚果金有望实现经济腾飞。
深圳宝安机场凭借区位优势、产业支撑、航线布局和服务提升,货运业务迅猛发展,正挑战上海浦东机场的霸主地位。其高科技产业和跨境电商的强劲需求,以及不断优化的航线网络和高效的运营效率,使其在国际货运市场中占据优势。未来,深圳宝安机场有望成为中国内地国际空运的新领军者,重塑国内航空货运格局。
本次网络研讨会聚焦未来3-5年航空安全管理体系(SeMS)建设,探讨如何优化安全监管、预见潜在需求、构建卓越安全文化。行业专家分享SeMS最佳实践经验,并推荐IATA最新SeMS手册,助力企业打造更安全的航空未来。
本文探讨了危机对企业培训需求的冲击,强调了培训需求分析在制定复苏计划中的关键作用。文章阐述了如何高效开展培训需求分析,并构建定制化的培训解决方案,帮助企业在不确定性环境中提升竞争力,实现可持续发展。