供应链告急九成企业高薪抢人决战年末旺季
年末旺季临近,供应链面临劳动力短缺挑战。调查显示,九成企业计划增加招聘,近半数将提高薪资以吸引人才。企业需优化工作环境、提供职业发展、建立积极文化、关注员工福祉,并考虑自动化、智能化、合作等策略应对挑战,方能在竞争中脱颖而出。
年末旺季临近,供应链面临劳动力短缺挑战。调查显示,九成企业计划增加招聘,近半数将提高薪资以吸引人才。企业需优化工作环境、提供职业发展、建立积极文化、关注员工福祉,并考虑自动化、智能化、合作等策略应对挑战,方能在竞争中脱颖而出。
美国邮政总局监察长办公室建议USPS建立预警机制,提前两天通知客户物流中断,避免重蹈2020年高峰期覆辙。报告揭示了2020年USPS面临的包裹量激增、处理能力不足等问题,以及禁运和改道措施对准时率和营销邮件的影响。专家建议托运人调整承运商份额,USPS需加强沟通,改善服务。
FedEx飞行员与管理层达成六年新协议,包括工资增长、奖金和福利改善,确保假日运输高峰期运营稳定。与此同时,UPS飞行员可能发起罢工,对全球供应链构成潜在威胁。两家航空货运巨头的劳资关系动态,将影响行业竞争格局和市场稳定性。
5月下旬货运市场数据表明,美国货运量和运费双双下滑,运力却略有上升。干货车、冷藏车和平板车市场均面临不同程度的挑战。专家认为,这可能是短期波动,也可能预示着夏季旺季面临更多不确定性。卡车运输企业需要密切关注市场动态,优化运营效率,才能在竞争中生存和发展。
9月美国货运市场量跌价涨,呈现复杂局面。干货车、冷藏车货运量下降,平板车略增;现货运费小幅上涨,合同运费稳中有降。专家认为运费上涨非需求驱动,而是运力失衡所致,旺季或表现平淡。小型承运人或受益于回程线路运费上涨,但长期需适应市场变化。
4月美国现货卡车运输市场数据揭示市场平稳,但潜在机遇与挑战并存。专家分析市场“冻结”原因,并提出应对策略,建议密切关注市场动态、灵活调整运力,抓住夏季旺季前的最后机遇。
Resource Logistics Group总裁Steve Huntley分享了2023旺季展望、采购策略、近岸外包及人工智能对物流的影响。
彭博分析师克拉斯科解读美国货运市场现状:经济衰退阴影下,货运市场已入寒冬,运力过剩导致运费下跌。他预测下半年或现转机,大型企业有望受益,旺季需求将更趋正常,库存消化是关键。从业者应审视战略、优化运营,迎接未来挑战。
美国工艺品零售商 Michaels 借助 XPO Logistics 的力量,成功应对了假日季 50 万棵圣诞树的物流挑战。XPO 通过定制化的控制塔解决方案,实现了端到端的可视化管理,确保了圣诞树在 25 天内准时送达北美 1200 家门店,为零售商优化供应链提供了借鉴。
本文基于对GXO物流候任首席执行官马尔科姆·威尔逊的专访,剖析了GXO物流的市场战略、应对挑战的措施以及对行业未来趋势的洞察。文章重点阐述了GXO物流的业务发展现状、市场机遇、应对“峰值季”挑战的策略、风险管理措施以及竞争优势与市场前景,并指出了当前全球物流市场面临的关键问题。