重塑物流人才打造以人为本的韧性供应链
物流行业面临劳动力短缺、技能升级需求和员工流失率高等挑战。为打造以人为本的韧性供应链,企业需智能化招聘,精准定位人才;战略性留才,重塑员工体验;现代化技能提升,投资全员数字化能力。通过这些举措,企业能够构建适应未来挑战的物流人才队伍,赢得竞争优势。
物流行业面临劳动力短缺、技能升级需求和员工流失率高等挑战。为打造以人为本的韧性供应链,企业需智能化招聘,精准定位人才;战略性留才,重塑员工体验;现代化技能提升,投资全员数字化能力。通过这些举措,企业能够构建适应未来挑战的物流人才队伍,赢得竞争优势。
Preferred Freezer Services (PFS) 的自动化冷库系统通过优化卸货流程、采用自动化双循环存储系统和精准拣选策略,实现了高效吞吐、降低劳动力成本和节能环保的目标。该系统集效率、节能、安全于一体,代表了冷链物流的未来发展方向,为行业提供了宝贵的借鉴。
DHL、Blue Yonder和微软合作推出机器人平台,简化集成,降低成本,提高仓库效率。基于Azure IoT,加速物流自动化。
DHL供应链、Blue Yonder和微软合作推出“即插即用”机器人平台,旨在简化仓库自动化,提升物流效率。该平台已在DHL西班牙设施试点成功,通过标准化接口和AI驱动的任务管理,降低集成复杂性,优化人机协作,加速智慧物流发展。
渥太华物流履行通过战略转型,从传统3PL企业成功转型为电商物流服务商,一年内电商订单激增190%。其成功的关键在于优化拣货与包装流程、预防错发与漏发、以及与3PL技术专家合作,实现仓库现代化和成本优化。该案例为其他传统3PL企业转型电商物流提供了宝贵的经验。
渥太华物流通过优化拣选包装流程、拥抱科技升级WMS系统以及建立战略合作关系,成功转型电商物流,一年内电商订单激增190%。其经验表明,勇于变革、精细化管理是传统物流企业在电商时代取得成功的关键。
潘alpina拒绝DSV收购,Ernst Göhner基金会不支持。潘alpina坚持独立发展,或寻求并购。物流市场竞争加剧,未来不明朗。
Panalpina 大股东否决 DSV 收购,坚持独立发展战略。分析师认为 DSV 收购更具价值,K+N 或成潜在买家。Panalpina 未来需注重技术创新和服务升级,积极拓展市场,以应对行业整合加速的趋势。
RoadOne收购The Transporter,增强美国西南地区实力。扩大服务范围和运力,提升多式联运竞争力,服务德州及周边客户。
Prologis IBI 指数显示物流地产需求触底反弹,净吸纳量、新租赁签约量和项目储备量均优于预期。大型企业和电商引领增长,智能化、可持续化和定制化成行业趋势。短期内空置率稳定,但长期来看,市场将再次收紧,租金或将加速增长。